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💥 *Dai corsi di trucco per le operaie al ruolo strategico da CEO: La STORIA INCREDIBILE delle Risorse Umane!* 💥 Hai mai pensato che il trucco potesse essere legato alla storia delle Risorse Umane? 🤔 Preparati a un viaggio sorprendente che ripercorre l'evoluzione dell'HR, dalle sue origini inaspettate durante le guerre mondiali fino a diventare un asset strategico fondamentale per il successo aziendale, con alcuni professionisti HR che hanno raggiunto persino la carica di CEO. In questo video esploreremo: 💄Le radici della gestione del personale e come le due guerre mondiali hanno segnato un punto di svolta. Scoprirai il ruolo cruciale delle donne nel mondo del lavoro e come nacquero iniziative curiose come i corsi di trucco per mantenere l'immagine femminile. 💄 L'introduzione del concetto di capitale umano e la sua importanza per le organizzazioni, con riferimenti a economisti come Arthur Cecil Pigou, Jacob Mincer, Theodore Schultz e Gary Becker. 💄💄Capirai perché investire nelle persone porta a maggiore produttività, salari più alti e crescita economica. 💄La trasformazione dalla gestione del personale alla Gestione delle Risorse Umane (HRM) negli anni '80, con un focus sull'importanza strategica dell'investimento nel capitale umano per la competitività aziendale. 💄Come l'HR è passato dalla semplice gestione amministrativa ("dalla busta paga") a un ruolo chiave nelle decisioni strategiche ("alla stanza dei bottoni"). Vedremo esempi di Chief Human Resources Officer (CHRO) che sono diventati CEO** di grandi aziende come Chanel, DS Automobiles, Autogrill e Burger King. 💄L'importanza strategica che le persone rivestono oggi per le aziende e come l'HR incide su innovazione, competitività e crescita. Se sei curioso di scoprire l'origine del management HR, il legame tra rossetti e risorse umane, e come questa funzione si sia evoluta fino a influenzare le strategie aziendali, questo è il video che fa per te! Clicca qui per guardare il video completo e non dimenticare di iscriverti al canale per non perdere i prossimi approfondimenti sul mondo HR! Potrebbe interessarti anche: • RISORSE UMANE: Perché tutti le odiano... • Le RISORSE UMANE non fanno nulla? Ecc... #HR #RisorseUmane #StoriaHR #GestioneDelPersonale #CapitaleUmano #EvoluzioneHR #Lavoro #Azienda #Management #DonneAlLavoro #SecondaGuerraMondiale #StrategiaAziendale #CEO #LeenaNair #BéatriceFoucher #AlessandroPreda #LucaVignaga