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⚖️ Webinar RH | Réforme des retraites de 2023 (Borne/Macron), les impacts sur les RH ?

Ce webinar aborde la réforme des retraites et son impact sur les ressources humaines. Les intervenantes, Julie Jacoto, Avocate associée au cabinet Capstan, et Céline Delile, Directrice adjointe assurance de personnes chez Delta assurance, ont discuté des différents changements prévus par la réforme. Elles ont notamment abordé la question de l'âge de départ à la retraite, qui est déjà supérieur à l'âge fixé dans la loi de 62 ans en France, avec une légère disparité entre les hommes et les femmes. La réforme des retraites prévoit un allongement de la durée de cotisation à 43 ans, ce qui repousse l'âge de départ à la retraite à 64 ans. La réforme des retraites impacte également différentes générations en fonction de leur année de naissance et de la durée de cotisation. Nos 2 intervenantes ont souligné que la réforme permet aux salariés de demander un temps partiel sans que l'employeur puisse s'y opposer, ce qui réduit progressivement leur activité et la masse salariale. Les régimes obligatoires et les taux de cotisation pour les différentes catégories de salariés sont également abordés. Les réformes des retraites vont impacter les taux de remplacement à la retraite, en particulier pour les cadres. De plus, la réforme des retraites introduit des régimes catégoriels avec des taux de cotisation uniformes, des possibilités de taux différenciés par tranche de salaire et des avantages fiscaux pour l'employeur et le salarié. 🔍 LES POINTS CLÉS À RETENIR DE CE WEBINAR ✔️ La réforme des retraites de 2023 prévoit l'augmentation progressive de l'âge légal de départ à la retraite, passant de 62 à 64 ans. ✔️ L'allongement de la durée de cotisation est par ailleurs prévu, passant de 172 trimestres à 43 années. ✔️ Des décrets d'application sont attendus pour préciser certains aspects de la réforme. ✔️ Des mesures d'accompagnement sont prévues pour faciliter la transition des seniors vers la retraite. ❓FAQ : CE WEBINAR RÉPOND AUX QUESTIONS QUE VOUS VOUS POSEZ 1. Quel est l'âge de départ à la retraite en France ? 2 . Quels sont les changements prévus par la réforme des retraites ? 3. Comment la réforme des retraites impacte-t-elle les différentes générations ? 4. Quelles sont les possibilités de temps partiel offertes aux salariés pendant la période de transition vers la retraite ? 5. Quels sont les régimes obligatoires et les taux de cotisation pour les différentes catégories de salariés ? Découvrez ce webinar pour tout savoir sur la réforme des retraites Borne/Macron. •••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••• 🔥 POUR EN SAVOIR PLUS SUR CE SUJET, abonnez-vous à notre newsletter Social'Actu : 🔗 https://quickms.fr/newsletter-actuali... 🎬 SOMMAIRE ET POINTS CLÉS DE LA VIDÉO (timestamps) 00:04 Présentation et introduction. 07:15 L'âge moyen de départ à la retraite en France. 14:32 Allongement de la durée de cotisation à 43 ans, ce qui repousse l'âge de départ à la retraite à 64 ans. 19:15 L'impact de la réforme des retraites sur les différentes générations. 35:00 La retraite progressive et les demandes de temps partiel. 43:37 L'impact de la réforme Borne/Macron sur les taux de remplacement à la retraite. 50:56 Les points clé du PERO (Plan d'épargne retraite obligatoire). ❤️ Ce contenu vous a plus, pensez à LIKER LA VIDÉO ! 👍 ABONNEZ-VOUS À NOTRE CHAÎNE YouTube !    / @quickmsindicateursrh5560   •••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••• 🎁 ACCÈS À NOS DE RESSOURCES EXCLUSIVES : Découvrez l’ensemble de nos webinars RH : 🔗 https://quickms.fr/webinar-rh/ Retrouvez tous les articles de notre blog RH 🔗https://quickms.fr/blog-rh/ Téléchargez nos ressources RH : Modèles, livres blancs, checklist, et autre Kits RH 🔗https://quickms.fr/ressources-rh/ •••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••• ️💡 À PROPOS DE QUICKMS : QuickMS facilite le quotidien des RH en proposant 2 logiciels RH innovants en mode SaaS : 📊 GrafiQ est une solution de pilotage de la performance RH à partir de la visualisation dynamique de données (KPIs et tableaux de bord) et de la production automatisées de rapports légaux (BDESE, BSI, index égalité H/F, etc.). 💁‍♀️ Qrew, est un logiciel de digitalisation des entretiens de vos collaborateurs et d’engagement. Avec Qrew, vous automatisez le lancement de vos campagnes d'entretiens et réalisez l’ensemble de vos entretiens (professionnels, individuels, annuels, bilan à 6 ans, retour de maladie, obligatoires et non obligatoires...) en seulement quelques clics. 📱SUIVEZ NOTRE ACTUALITE SUR LES RÉSEAUX Linkedin :   / quickms   Instagram :   / quickms1   Facebook :   / quickms1