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NR-1 e saúde mental: as mudanças que você precisa entender em 5 minutos

Você sabia? Em 26 de maio de 2025 encerra o prazo para as empresas se adaptarem às mudanças na NR 1. A Norma Regulamentadora 1 tem atualizações importantes no que diz respeito à saúde mental, segurança e bem-estar no ambiente corporativo. Desde que foi publicada a portaria MTE nº 1.419/2024, as empresas tiveram prazo de 270 dias para se adequarem. Entre as principais mudanças, destacam-se: Inclusão, de forma explícita, da avaliação e gestão dos riscos psicossociais no Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO); Novas definições e termos relacionados aos riscos psicossociais, como estresse, assédio, sobrecarga e ambientes de trabalho tóxicos; Critérios para priorizar as ações de prevenção aos riscos ocupacionais e o envolvimento dos colaboradores na identificação e prevenção desses riscos, entre outras. E se o assunto é saúde mental, você pode se aprofundar neste artigo do blog da TOTVS https://www.totvs.com/blog/gestao-par... E, é claro, ler a atualização completa da NR 1 no site do Governo https://www.gov.br/trabalho-e-emprego... Ainda tem alguma dúvida sobre este assunto? Deixe nos comentários! -------------------------------------------------- Capítulos 00:00 Introdução 00:41 Do que se trata a NR-1 01:19 O que muda em 2025 02:08 Como identificar riscos psicossociais no trabalho 03:40 Medidas que as empresas podem adotar para se adequar -------------------------------------------------- Aproveite e acompanhe a TOTVS nas outras redes sociais:   / totvs     / totvs      / totvs