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Episode 6 - Gestion des ressources humaines médicales : enjeux et spécificités

Dans cet épisode de Conversations RH, nous allons à la rencontre des professionnels de santé. La situation est plus que tendue pour le personnel depuis l’apparition de la Covid-19. Dans ce contexte, comment évolue le marché du recrutement dans le domaine de la santé ? Quelles sont les spécificités de ces talents, comment les convaincre de rejoindre un établissement de santé ? Pourquoi les médecins du travail sont indispensables, et comment ont-ils été en première ligne, en entreprise ces derniers mois ? Pour répondre à toutes ces questions, deux experts du sujet nous accompagnent aujourd’hui sur le podcast Conversations RH : • Valérie Lebeaupin : Directrice exécutive du cabinet de recrutement LHH Recruitment Solutions Médical et Santé au travail. Spécialiste des ressources humaines médicales, impliquée sur les sujets liés à la prévention et à la santé au travail, Valérie Lebeaupin conseille ses clients sur les évolutions réglementaires, les politiques de santé, les études de rémunérations et la marque employeur. • Paul Lanoye : Après avoir travaillé comme responsable commercial pour le grand conseil de la mutualité à Marseille, il rejoint Adecco Medical en 2016 pour exercer la mission de directeur d’une l’agence Adecco Medical, spécialité médecin. Bonne écoute !