Чему меня научили 15 лет в Таиланде в вопросах найма сотрудников: с основателем ExpatDen Карстено... скачать в хорошем качестве

Чему меня научили 15 лет в Таиланде в вопросах найма сотрудников: с основателем ExpatDen Карстено...

Я поговорил с Карстеном Айххольцем о том, как он построил бизнес в Таиланде, который до сих пор работает без него. Мы обсудим, чему он научился при найме сотрудников в Бангкоке, почему он нанимает сотрудников, ориентирующихся на конкурентоспособность и конкурентоспособность, а не на блестящие резюме, как он добавляет командную забастовку во время собеседований и простой тест Элвиса, который он использует для проверки письменного английского. Он также рассказывает, почему в 2016 году полностью перевёл свою команду на удалённый режим и как это помогло людям остаться. Мы также поговорим о его контент-проекте, от Thailand Starter Kit до Expat Den, и о том, как длинная таблица по медицинскому страхованию превратилась в полезное руководство для тысяч экспатов. Если вы строите бизнес в Таиланде или нанимаете сотрудников из разных культур, здесь вы найдёте множество практических идей. Этот выпуск НЕ спонсируется. Свяжитесь с Карстеном Айххольцем: https://www.karsten.me/ https://www.expatden.com/ https://www.safeandnotsorry.com/ Ведёте бизнес в Таиланде? 🇹🇭 Общайтесь с опытными руководителями, консультантами, коучами и советниками из Таиланда. Получите быстрый доступ к талантам без расходов (и рисков), связанных с наймом постоянного сотрудника. 👉 Посетите: https://fractiond.io/ 00:00 Создание бизнеса в Таиланде 01:12 Прибытие и начальные сложности 03:06 Управление тайской бюрократией 08:49 Переход на ресурсы для экспатов 14:40 Аналитика найма и удержания персонала 18:13 Культурная адаптация при найме 27:19 Ребрендинг и выход за пределы Таиланда 30:30 Заключение