У нас вы можете посмотреть бесплатно 照服員薪資調整拍板 月薪3.2萬元起跳 2018-05-02 IPCF-TITV 原文會原視新聞 или скачать в максимальном доступном качестве, видео которое было загружено на ютуб. Для загрузки выберите вариант из формы ниже:
Если кнопки скачивания не
загрузились
НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если возникают проблемы со скачиванием видео, пожалуйста напишите в поддержку по адресу внизу
страницы.
Спасибо за использование сервиса ClipSaver.ru
為了提升整體照服員待遇，衛福部近日發函給各縣市政府，要求居服單位雇主給付照服員薪資，應符合三大原則，全職居家照服員月薪至少3萬2千元，如果是採時薪制，每小時薪資至少200元，另外，照服員前往個案的交通時間，也應計入工時，而且時薪不得低於勞基法基本工資140元，第三如果是採拆帳制，換成月薪或時薪，一樣不可低於上述薪資基準。 除了配合今年年初衛福部，長照給付及支付新制，也就是以項目作為支付經費的計價單位，照服員薪資提升，可望增加照服員留任的意願。 周道君表示，提升薪資的目的，也是希望穩定照服員經濟生活，能長期投入長照產業，但這樣的薪資待遇，對站在一線的照服員來說，顯然還是沒有反應他們工作內容的辛苦。 照服員表示，政府薪資制定，應該要更符合照服員工作性質及內容，因為底薪3萬2薪資，對照服員來說，沒有太大效益，更有照服員說，基本薪資門檻應該要有3萬6，才能符合需求。