Fusões Bilionárias! Quem fica e quem sai da empresa? скачать в хорошем качестве

Fusões Bilionárias! Quem fica e quem sai da empresa?

CURSO FAM - FUNDAMENTOS DA ATIVIDADE MARÍTIMA - https://famcourse.info/ DMA - PLATAFORMA DE CURSOS - Prepare-se para o mercado Offshore e Shipping: https://dmacademy.drosimarine.com.br/ PLAYLIST COMPLETA - Carreira Marítima e Offshore:    • NUNCA MAIS PEÇA AJUDA! 3 PASSOS PARA QUE V...   Duas fusões bilionárias abalaram o mercado marítimo brasileiro. Com a união da Tidewater e Wilson Sons, e da OceanPact com a CBO, a pergunta que todos se fazem é: quem fica e quem sai? Nesses momentos, a diferença entre ser um "chefe" e um LÍDER determina o futuro da sua carreira. Neste vídeo, Dalto Rosi, com mais de 10 anos de experiência em gestão offshore e tendo participado de processos de fusão, analisa o impacto real dessas mudanças para quem está a bordo e em terra. Descubra como as decisões estratégicas no topo da empresa afetam diretamente sua rotina, seus contratos e suas oportunidades. ⚓ NESTE VÍDEO VOCÊ VAI APRENDER: 1.O impacto das fusões bilionárias (Tidewater/Wilson Sons, OceanPact/CBO) na sua carreira. 2.A diferença crucial entre um "chefe" medíocre e um LÍDER de alta performance. 3.Como a comunicação entre terra e bordo se torna crítica durante uma fusão. 4.Os 7 pontos que definem quem fica e quem sai: Contratos, ISM Code, PEOTRAM e mais. 5.Por que a reestruturação de cargos é inevitável e como se posicionar para crescer. 6.As oportunidades e riscos que surgem com as novas gigantes do mercado. ⏱️ CAPÍTULOS DO VÍDEO: 00:00 - Fusões bilionárias: Quem fica e quem sai? 00:56 - A desconexão entre a tripulação e a estratégia da empresa 02:42 - O verdadeiro motivo para 87% dos marítimos desistirem da carreira 03:20 - A falha de comunicação entre a gestão de terra e a liderança de bordo 05:00 - O impacto real das fusões no seu trabalho (bordo e terra) 06:32 - Os 7 pontos que definem o futuro dos tripulantes e gestores 06:42 - Ponto 1 e 2: Contrato de Trabalho e Contrato de Afretamento 07:29 - Ponto 3: O ISM Code e o Document of Compliance (DOC) 08:08 - Ponto 4: A auditoria do PEOTRAM (Petrobras) 08:56 - Ponto 5: Quem Fica e Quem Assume? (A hora da verdade) 10:31 - Ponto 6: A reestruturação de cargos é inevitável 11:30 - Ponto 7: Oportunidades de Crescimento vs. Riscos 12:14 - Como se preparar para as vagas que vão surgir (CTA) 👍 Gostou do conteúdo? Deixe seu LIKE! 🔔 Inscreva-se no canal e ative o sininho para não perder os próximos vídeos! 💬 Comente abaixo: O assunto que você gostaria que trouxemos para o próximo vídeo!