Dominique Savoie et la gestion de crise| Atypique HEC Montréal скачать в хорошем качестве

Dominique Savoie et la gestion de crise| Atypique HEC Montréal

Quand elle est nommée sous-ministre de la Santé et des Services Sociaux en 2020, après plus de deux décennies au service de différents ministères, Dominique Savoie est déjà reconnue pour sa capacité à affronter les tempêtes. Mais la gestion de la pandémie la met face à une situation inédite, où poser les bonnes questions, trancher, et innover devient une question de vie ou de mort. Un quotidien sur le fil du rasoir qu’elle aborde avec calme, même quand on l’interpelle dans la rue pour commenter les décisions gouvernementales. Pendant une crise, « il ne faut pas avoir d’ego, il faut être capable de se remettre en cause, et il faut être résilient », confie cette psychologue de formation. « Sinon, on ne passera pas au travers. » Première femme à avoir été à la tête de la haute fonction publique québécoise, Dominique Savoie se livre en toute franchise sur les moments marquants de sa carrière et encourage les jeunes générations à vivre des expériences professionnelles diversifiées. « Faites-vous confiance, acceptez les défis qu’on vous offre. » A travers ses souvenirs et réflexions, c’est toute notre approche de l’inconnu que Dominique Savoie nous invite à repenser. Son Atypique? La gestion de crise. ------- Suivez-nous: Site web: https://poledirigeant.hec.ca/nos-labo... Linkedin:   / p%c3%b4le-d-hec-montr%c3%a9al   Instagram:   / joseefiset   -------- Qu'est-ce que Atypique ? L’expérience des grands leaders constitue une sagesse pratique infiniment précieuse. Afin de documenter leurs trajectoires et de capitaliser sur leurs succès, Atypique propose des entretiens où chacun présente son aspect « Atypique » – cet élément qui lui tient à cœur et le rend singulier – dans son approche du leadership. Cette série documentaire unique préserve et immortalise les expériences de leadership marquantes au Québec et dans le monde. Les témoignages inspirent les dirigeants et les générations futures à embrasser pleinement leur potentiel, à le renforcer et à devenir les dirigeants de demain.