У нас вы можете посмотреть бесплатно Jak opisać swoje mocne i słabe strony podczas rekrutacji? [RADY OD REKRUTERKI] или скачать в максимальном доступном качестве, видео которое было загружено на ютуб. Для загрузки выберите вариант из формы ниже:
Если кнопки скачивания не
загрузились
НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если возникают проблемы со скачиванием видео, пожалуйста напишите в поддержку по адресу внизу
страницы.
Спасибо за использование сервиса ClipSaver.ru
DLACZEGO REKRUTERZY PYTAJĄ O TWOJE MOCNE I SŁABE STRONY? 🤔 To pytanie pokazuje im, na ile skutecznie potrafisz wykorzystać swoje atuty oraz pracować nad ewentualnymi wyzwaniami. 💁♀️ Kiedy podkreślasz swoje mocne strony, pamiętaj o skupieniu się na 2/3, które są najbardziej istotne dla stanowiska, na które aplikujesz. Przykładowo, jeśli to praca wymagająca umiejętności analitycznych, możesz wspomnieć o zdolności do szybkiego i dokładnego analizowania danych. A jak mówić o słabych stronach? Warto wybrać te, które w niektórych sytuacjach stają się zaletą lub wyzwaniem, koniecznie wspominając, jakie kroki podejmujesz, by pracować nad daną cechą. W filmie Pauliny znajdziesz więcej przydatnych informacji na ten temat! Zobacz pozostałe filmy z serii #dajsiępoznać w rekrutacji! 🤗 Link do playlisty: https://bit.ly/3tCVv32 #rozmowarekrutacyjna #wskazówkiodrekrutera #dajsiępoznać