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Durante muito tempo, falar de cuidado foi tratado como algo “subjetivo”. A NR-1 mudou esse cenário ao deixar claro que a forma como o trabalho é organizado, gerido e vivido impacta diretamente a saúde, os resultados e a sustentabilidade das organizações. Neste conteúdo, discutimos como a Cultura do Cuidado, quando estruturada com base técnica e alinhada ao GRO e ao PGR, deixa de ser discurso e passa a ser estratégia de gestão. 💡 Humanizar o trabalho não reduz lucro. Sustenta o negócio. 🔎 Neste vídeo, você vai entender: O que a NR-1 exige sobre gestão de riscos psicossociais Por que cuidado, segurança psicológica e organização do trabalho geram resultado A relação direta entre cultura organizacional, afastamentos e produtividade O papel da liderança na construção de ambientes seguros e saudáveis Como transformar a NR-1 em vantagem competitiva e reputacional Empresas que cuidam das pessoas reduzem custos invisíveis, fortalecem o engajamento e constroem resultados mais consistentes no médio e longo prazo. Este conteúdo é indicado para gestores, lideranças, RH, Gente e Gestão, profissionais de SST, CIPA e diretores que querem ir além do cumprimento mínimo da norma e construir organizações mais humanas, eficientes e sustentáveis. 📌 Avance na prática com nossos conteúdos e soluções: 📘 Baixe o eBook gratuito “NR-1 na Escola” https://reinventandoaeducacao.com.br/ ... 🎯 Mentoria NR-1 com Lailson Lima https://concuidado.com.br/mentoria-nr1 🔐 Canal de Denúncia para Escolas e Empresas https://page.safe.space/mkt-parcerias ... 📚 Curso Online: NR-1 e Gestão Psicossocial nas Escolas https://reinventandoaeducacao.com.br/ ... 📅 Encontros semanais ao vivo 🕢 Quartas-feiras, às 19h30, ao vivo no YouTube 📲 Siga e caminhe com a gente: @concuidadolider | @reinventandoaeducacao | @lailsonlimaest | @irenereisprofe