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Olivier Meier, Professeur des Universités, aborde la question du management interculturel. Il cherche à mieux cerner et comprendre le modèle d'Hofstede, à travers l'étude de ses six dimensions culturelles: la distance hiérarchique, le contrôle de l'incertitude, les valeurs masculines/féminines, les valeurs individualistes/collectivistes, l'approche long terme/court terme, les sociétés indulgentes versus rigoristes. Chaque dimension est définie et illustrée à travers plusieurs exemples. Source : Olivier Meier, Management Interculturel, 7ème édition, Dunod 2019 https://www.dunod.com/livres-olivier-... Olivier Meier, Les sept défis de la mobilité internationale, The Conversation. https://theconversation.com/les-sept-... Cours et encadrement de mémoires de recherche I Sciences Po Paris Programmes de recherches I Observatoire ASAP La Presse en parle: https://www.journaldeleconomie.fr/Oli... https://schafftercoralie.wordpress.co... https://www.carnetsdubusiness.com/Cul...