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2025年6月 留学移民不再“曲线救国”？

对于很多国际学生来说，英国留学不仅是获取世界一流教育的机会，更是实现未来移民梦想的“曲线通道”。然而，随着英国政府在2025年移民白皮书中提出一系列收紧留学生和毕业签证政策的改革，“通过留学实现移民”的常规路径正在变得越来越窄。 作为长期协助留学生转换签证、获取雇主担保、规划永居路线的专业机构，Vision Legal Services 将为您解析“曲线移民”路径的演变，剖析新政风险，并提供替代策略与实用建议。 一、毕业签证受限，留英时间被缩短 毕业签证（Graduate Visa）原本允许国际学生在取得学位后留英两年（硕士）、三年（博士），用于求职与积累经验。但根据白皮书改革内容： • 硕士毕业生的Graduate Visa有效期将缩短至18个月； • 政府正研究是否仅允许从事“RQF 6以上”的工作，即不得从事与本科学位无关的低技能岗位； • 未来不排除进一步收紧毕业签证资格，或与特定行业挂钩。 这直接影响毕业生转换为工签（Skilled Worker Visa）的准备时间，许多学生在签证到期前找不到合适雇主，将面临离境或“黑工”风险。 二、“曲线移民”已成过去式？ 传统留学→毕业签→工签→永居的“四步走”路径在新政下面临重重困难： 1. 留学 原本规定：多数学生可带配偶、子女；新政风险：多数课程不再允许带家属 2. 毕业签 原本规定：2–3年时间找工作；新政风险：缩短为18个月，且限制行业 3.工签 原本规定：找雇主担保即可；新政风险：薪资门槛更高，岗位需RQF 6以上 4.永居 原本规定：满五年工签即可申请；新政风险：永居门槛提高，可能需十年且积分制 此外，部分热门专业（如人文、教育、艺术类）在英国就业市场需求有限，更加剧了转换度。 三、Vision Legal Services 的实用建议 面对这些新变化，我们建议留学生群体转变思维，不再将“留学等于移民通道”作为唯一选择，而应： 1. 提前规划职业方向 从入学阶段起，就应明确未来可对接的工签岗位代码（SOC Code）、行业招聘需求，并在读书期间积极实习、积累经验。 2. 利用校内资源寻找担保雇主 许多英国大学设有就业中心和合作雇主项目，及时申请实习、企业合作课题，有助于找到担保机会。 3. 尽早了解工签转换条件 了解目标职业的薪资门槛、技能等级要求（RQF）、语言能力等，避免因信息缺乏错过申请时机。 4. 寻求替代路径 部分学生可通过以下方式增强留英机会： • 配偶担保签证（如配偶为工作签证持有人）； • 创业签证路径（部分创新项目仍有支持空间）； • 寻找慈善组织、教育机构等愿意支持工签的非传统雇主。 四、留学仍有价值，但必须与现实接轨 英国的教育优势仍然明显，文凭国际认可度高，社会治安良好，文化环境多元。但若以“移民”为目的而选择专业、课程或院校，未来必须做出更理性、可执行的配套规划。 曲线虽不再，规划仍可达成。留学不等于移民，但通过清晰的路径设计、积极的就业策略和及时的法律协助，仍然有可能实现从学生到居民的转变。 Vision Legal Services 将继续为留学生群体提供全链条服务，包括签证评估、工签转换规划、雇主担保申请支持及永居路径咨询。我们不制造幻想，只提供实操路线图。 软文信息仅供参考，具体申请问题请咨询专业律师。 #英国留学移民#英国毕业签证#英国工作签证#英国移民新政 联系我们：[email protected] 微信咨询：G1380901 访问官网：visionlegal.info 小红书账号：95636090757 抖音账号：dytso7pkt1ol