ขั้นตอนสำคัญในการสรรหาบุคคลในองค์กร | HRODTHAI скачать в хорошем качестве

ขั้นตอนสำคัญในการสรรหาบุคคลในองค์กร | HRODTHAI

HRODTHAI . ขั้นตอนสำคัญในการสรรหาบุคคลในองค์กร . 1.วางแผนการสรรหาและคัดเลือก 2.กำหนดคุณลักษณะงานและคุณสมบัติของพนักงาน 3.ประกาศรับสมัครงาน 4.ทำการตัดสรรอย่างถี่ถ้วน 5.เซ็นสัญญาจ้างงานและเริ่มทำงาน . 🔥สนใจอบรมหลักสูตรเกี่ยวกับการองค์กร(HR) และพัฒนา Skill ต่างๆ ► คลิกเลย : https://en.hrodthai.com (มี Certificate ให้ทุกหลักสูตร) . ✏️เรียนได้ทั้งรูปแบบ ออนไลน์ และ ออฟไลน์ . รับข้อมูลข่าวสารอบรมหลักสูตรฟรีก่อนใครได้ที่ช่อง Youtube และ Facebook ที่ลิงค์ได้ล่างนี้ได้เลยนะ . ◆ ช่องทางการติดต่อ ► Facebook » http://bit.ly/2wd9pL7​ ► Line@ » https://bit.ly/2Lure28​ ► Website » https://en.hrodthai.com ► Youtube » http://bit.ly/2VJ9vEw​ #HR #HRD #HRM #การสรรหาบุคคลในองค์กร ------------------------------------------------------------------- ◆ บริษัท ท๊อปโปรเฟสชั่นแนล แอนด์ ดีเวลลอปเมนต์ จํากัด ยินดีให้บริการทุกท่านในการจัดหาหลักสูตรดีๆให้ทุกท่าน ไม่ว่าจะเป็น.. . หลักสูตรอบรม . 📍 #อบรมHR 📍 #อบรมการบริหารและพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ 📍 #อบรมหลักสูตรผู้นำ 📍 #หลักสูตรพัฒนาทักษะการทำงานต่างๆ 📍 #หลักสูตรการบริหารจัดการทรัพยากรมนุษย์และองค์กร 📍 #หลักสูตรสำหรับหัวหน้างาน 📍 #หลักสูตรด้านการเพิ่มผลผลิต 📍 #หลักสูตรด้านระบบมาตรฐาน 📍 #หลักสูตรสำหรับHR 📍 #บริการให้คำปรึกษา . 👩‍💼 หากมีข้อสงสัยหรือคำถามเพิ่มเติม . #หลักสูตรhr 📞 : คุณกิ๊ก 065-9564049 (Public Training) 📞 : คุณต่าย 091-2345669 (IN-HOUSE Training) . 📨 E-MAIL : [email protected] ------------------------------------------------------------ รับข้อมูลข่าวสารได้ทุกวันแล้ววันนี้ที่ LINE@ แอดเลย!! ✅LINE@ https://goo.gl/QUk4Az