У нас вы можете посмотреть бесплатно كيف تكون مشرف أكاديمي التعليم إكسير الحياة How to be an academic supervisor education elixir of life или скачать в максимальном доступном качестве, видео которое было загружено на ютуб. Для загрузки выберите вариант из формы ниже:
Если кнопки скачивания не
загрузились
НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если возникают проблемы со скачиванием видео, пожалуйста напишите в поддержку по адресу внизу
страницы.
Спасибо за использование сервиса ClipSaver.ru
أهم مهام المشرف الأكاديمي: التوجيه والإرشاد: يقدم المشرف الأكاديمي التوجيه والإرشاد للطلاب في اختيار المقررات الدراسية، وتحديد الأهداف الأكاديمية، وتطوير مهاراتهم الدراسية [1، 3]. المتابعة والتقييم: يتابع المشرف الأكاديمي تقدم الطلاب في دراستهم، ويقوم بتقييم أدائهم بشكل دوري، ويقدم لهم التغذية الراجعة لمساعدتهم على التحسين [1، 2]. حل المشكلات: يساعد المشرف الأكاديمي الطلاب في حل المشكلات التي قد تواجههم خلال مسيرتهم الدراسية، سواء كانت أكاديمية أو شخصية [1، 2]. التأكد من الالتزام بالخطة الدراسية: يحرص المشرف الأكاديمي على أن يلتزم الطلاب بالخطة الدراسية المحددة، وأن يستوفوا جميع متطلبات التخرج [1، 3]. تعزيز التحصيل الأكاديمي: يعمل المشرف الأكاديمي على توفير الدعم اللازم للطلاب لتعزيز تحصيلهم الأكاديمي، ورفع قدراتهم. بناء علاقة جيدة: يسعى المشرف الأكاديمي إلى بناء علاقة جيدة مع الطلاب، قائمة على الثقة والاحترام المتبادل، لتعزيز فعاليتهم في عملية الإشراف [1، 3]. تفعيل الخدمات الإلكترونية: يستخدم المشرف الأكاديمي الخدمات الإلكترونية المتاحة، مثل نظام سجلات الطلاب (SIS)، لتفعيل مهامه وتقديم الدعم للطلاب. الإلمام باللوائح والأنظمة: يطلع المشرف الأكاديمي على اللوائح والأنظمة الجامعية ذات الصلة بالإشراف الأكاديمي، لضمان سير العملية الإشرافية وفقًا للتعليمات. تخصيص ساعات للإشراف: يقوم المشرف الأكاديمي بتحديد ساعات محددة للإشراف الأكاديمي، والإعلان عنها للطلاب، لتمكينهم من التواصل معه والاستفادة من خدماته. الحفاظ على السرية: يحافظ المشرف الأكاديمي على سرية المعلومات الخاصة بالطلاب، سواء كانت معلومات شخصية أو أكاديمية. التواصل مع جهات التدريب: يقوم المشرف الأكاديمي بالتواصل مع جهات التدريب المختلفة، لحل المشكلات التي قد تواجه الطلاب أثناء فترة التدريب.