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[자막뉴스] 6개월 만에 날벼락... 카타르항공 '채용 번복' 논란 / YTN

올해 초 카타르 항공의 승무원 채용 시험을 본 지원자들은 면접을 마친 뒤 현지에서 2년 동안 거주할 수 있는 취업비자를 받았습니다. 비자 발급은 항공사를 통해 진행했고, 비용도 회사가 지불했습니다. 취업비자 직업란에는 '승무원'이라고 적혀 있었습니다. 통상적으로 이런 과정을 거치면 2~3달 후 출국 날짜를 통보받고 정식 입사를 해온 만큼 지원자들은 모든 전형을 마치고 최종 합격한 것으로 생각했습니다. 그런데 6개월이 지나도록 출국하라는 연락은 없었습니다. [카타르 항공 지원자 : 비자가 나온 상황에서 2월에 직장을 그만두고, 5월 1일에 기다리라는 메일을 받았고…. (기다리는 동안) 다른 데 입사를 해서 회사 다닐까 싶다가도 (카타르로) 오라는 메일을 받으면 그만둬야 하니까 이도 저도 못 하는 상황이었어요.] 그러던 지난 28일, 이들에게 최종 불합격 소식이 전해졌습니다. 지원자들은 합격이 취소, 번복된 거라고 주장합니다. [카타르 항공 지원자 : 저희 비자를 만드는 비용을 지불하면서까지 비자를 만들어준 거기 때문에 '비자가 나오면 간다'고 생각하지 최종 합격을 시켰다가 최종 탈락 (처리를) 해버릴 거라고는 상상도 못 했던 거죠.] 6개월 만에 불합격 통보를 받은 건 한국 지원자들만이 아니었습니다. [자베르 모하메드 / 방글라데시 국적 지원자 : (불합격 이유에 대해) 아무것도 듣지 못했어요. 회사와 주고받은 연락은 지난 3월 이후로 없었어요. 불합격 통보를 받은 뒤 카타르항공에 이메일을 보냈지만 아무런 답을 받지 못했습니다.] 전문가들은 지원자들 입장에서 채용이 확정된 것으로 받아들일 만한 상황이 있었던 만큼 카타르 노동법에 따르더라도 문제의 소지가 있어 보인다고 지적합니다. [류하경 / 변호사 : 통상적으로 채용된 인원에게 해주는 취업비자 발급까지도 회사가 마쳤으니까, 당사자들로서는 본인들이 당연히 채용됐을 거라고 신뢰할 만한 사정이 형성됐다…. '채용시험에서 불합격했다'는 이유로 해고했기 때문에 부당해고로 평가받을 수 있지 않겠나.] 이런 일을 겪은 지원자들은 한국과 태국에서 확인된 것만 140명 정도입니다. 이들은 아시아, 아프리카 출신 지원자들을 중심으로 이 같은 조치가 내려진 것으로 보고 있습니다. 이에 대해 카타르항공은 1월에 진행한 면접은 최종면접이 아니었고 최종면접 단계로 갈 70여 명의 후보자를 선정한 것이었다며 그런 만큼 합격을 취소한 경우는 없다는 입장을 밝혔습니다. 또 카타르항공은 이미 다양한 국적의 사람들이 근무하고 있는 다국적 기업이라며 국가에 대한 제한이나 인종에 대한 한계가 없다고 강조했습니다. YTN 신귀혜입니다. 촬영기자ㅣ진수환 영상편집ㅣ전자인 자막뉴스ㅣ최지혜 ※ '당신의 제보가 뉴스가 됩니다' [카카오톡] YTN 검색해 채널 추가 [전화] 02-398-8585 [메일] [email protected] ▶ 기사 원문 : https://www.ytn.co.kr/_ln/0134_202408... ▶ 제보 하기 : https://mj.ytn.co.kr/mj/mj_write.php ▣ YTN 유튜브 채널 구독 : http://goo.gl/Ytb5SZ ⓒ YTN 무단 전재, 재배포금지 및 AI 데이터 활용 금지