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As empresas estão tentando resolver saúde mental com tecnologia, enquanto continuam adoecendo pessoas com decisões culturais. Neste episódio, a conversa é direta: inteligência artificial não é o problema. O problema é usar tecnologia para maquiar escolhas que ignoram pessoas, comunicação e cultura. Falamos sobre: • Saúde mental no ambiente de trabalho • Decisões culturais que adoecem pessoas • Inteligência artificial como ferramenta, não vilã • Comunicação inclusiva como estratégia, não discurso • O impacto real da cultura nas decisões do dia a dia Sem romantização. Sem terceirizar responsabilidade para a tecnologia. Sem fingir que cultura não adoece. Se essa discussão te provoca, fica por aqui. #EntreODitoEOFeito #CulturaOrganizacional #SaudeMentalNoTrabalho #InteligenciaArtificial #ComunicacaoInclusiva #GestaoDePessoas #CulturaEmpresarial #Lideranca #Empreendedorismo #Frax23 #EPSolucoes