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私の「人生の目的論」がついに本になりました:https://amzn.to/35hGCEi 新卒就活の面接。言われたことありませんか?あなたが考えてきた渾身の志望動機。「それ他社でもできるよね?」。ネットで拾ってきた志望動機を自分用にアレンジしているだけなので、当然似てくるでしょう。そして業界はいろいろあれど、「なぜその御社なのか?」を求められます。実はこれ社会人でも、そしてその会社の社員でも答えに窮する質問です。論理立てて完璧な答えをしても百戦錬磨の相手には敵いません。就活生らしい可愛い回答の仕方の事例を紹介します。 要約:「【就活】それ他社でもできるよね?【面接】」 (00:00) 「なぜうちの会社なのか?」の質問の重要性 面接でよく聞かれる「なぜうちの会社でなければならないのか?」という質問について解説。 志望動機が他社でも成立するのでは?と問われることがある。 (01:05) 面接の出来は「精神論」と「テクニック論」で決まる 精神論:会社を「好き」であることが大切。 テクニック論:他社との差別化は難しいが、自分の個性を出すことが重要。 (02:13) 「あなただから」採用される 会社の違いを説明するよりも、「この人と働きたい」と思わせることが大切。 自分のパーソナリティをしっかり出すことがカギ。 (03:24) 具体的な自己PRの作り方 会社の特徴ではなく、自分の体験や価値観に基づいた話をする。 例:好きな色(赤・青・緑)に関連付けて自分の体験を語る。 (04:33) 相手を納得させるためのポイント 「御社は法人向けに強いから」ではなく、「なぜ自分がそれを魅力に感じるのか」を説明する。 体験を通じて価値観を形成し、それが自己PRとリンクすることが大切。 (05:41) 質問を乗り切るための戦略 ①「好き」になることで、自信を持って臨む。 ② 自分の体験に基づいた話をすることで、価値観を否定されにくくする。 (06:30) ゴールは「納得してもらうこと」 質問を乗り切ることが目的ではなく、自然体で自分の言葉で伝えることが大事。 自分を理解してもらうことが最終的な成功につながる。 この動画では、面接の「なぜこの会社なのか?」という質問への効果的な答え方を、精神論とテクニック論の2つの視点から解説している。 逆質問に関してはこちら: • 【就活】採用の決定打となる「逆質問」絶対使える4つを紹介【重役面接】 おじスタグラム: / 3utsu Twitterフォローしてね: / @3utsu 人生の目的論まとめ:http://3utsu.com/?p=454 #人生の目的 #Utsuさん