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【若手が育つ理由】教育店舗を率いる店長の仕事と想い

「“ちょっと先行くステキな暮らしを応援します”──その思いを込めて、地域の食と暮らしを支えるスーパー、ニシナフードバスケットの公式チャンネルです。」 🛒🌱 ニシナは、岡山県を拠点に120年以上、地域の暮らしを支え続けてきたスーパーマーケットチェーンです。⛩️🥦 このチャンネルでは、 👥 現場の仕事や社員の人柄 📚 キャリアや研修の様子 🎤 新入社員・先輩社員の声 💡 就活やキャリア形成に役立つヒント など、普段の説明会やHPだけでは伝えきれない部分を動画でお届けします。 ご覧いただいた方に、 「スーパーの仕事って面白そう✨」 「ニシナっていいな😊」 と思っていただけるきっかけになれば嬉しいです。 ▶ 公式HPはこちら 🌐 https://www.nishina.co.jp/ ▶ ニシナLINE公式アカウント 💬 最新情報や採用情報も配信中！ぜひ友だち登録してください。 https://lin.ee/Qh6xnR1 今後も、 🎥 社員インタビューや部門紹介 📢 就活や転職活動に役立つ情報 を発信していきます。 ぜひチャンネル登録をして、最新の動画もご覧ください！ ▶ チャンネル登録はこちら 🔔    / @nishinafoodbasket   📑 目次 0:00　オープニング・宮根店長インタビュー 0:34　入社25年・店長歴10年 0:47　教育店舗とはどんな役割か 1:47　若手が多い職場での店長の役割 2:14　指導で大切にしている2つのこと 2:44　成長を感じる瞬間と声かけ 3:19　店長としての変化とマネジメントの進化 3:57　大型店舗で必要な「2号・3号」を育てる意識 4:26　叱るより褒める教育への考え方 5:25　総社東店ならではの育成方針 5:53　週末に挑戦させるダイナミックな売場づくり 7:26　スーパーの仕事に誇りを持つということ 8:25　チームで店をつくるという考え方 8:43　毎日伝える「ありがとう」の意味 9:20　エンディング・成長したい人へメッセージ