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20220530 北北教委會 社員基礎課程「合作為什麼會失敗？」

一、講師介紹: 洪敬舒 現任台灣勞工陣線研究部主任。著有《勞動僱用資本》、《崩世代》、《搞工會》等書。主要研究議題：工作貧窮、合作經濟、員工所有權(ESOP)、社會企業、社會團結經濟。 二、課程內容大綱： 1. 失敗案例分析 (1) Co-op Atlantic：全盛時期有128家合作社加入成為共同社員，年營業額 接近10億美元，2015年卻宣告破產倒閉。 (2) Cooperative Bank：為何每年原本預計實現8800萬英鎊的整併效益，最後卻以破產出售結束？ (3) Berkeley Consumers’Cooperative : 1936年成立，也成功提出多項創新策略，包括雞蛋紙箱提供折扣、建立現場回收中心，年營收曾高達8千萬美金，卻在1988年倒閉。 (4) Burley Design Cooperative：曾經是美國自行車拖車製造龍頭，快速成長成為美國最大工作者合作社，為何在短短數年間以失敗收場？ 2. 從失敗案例看合作失敗的成因 (1)大型合作社失敗的理由 (2)六個失敗前的預警 (3)合作社面臨的五項挑戰 3. 如何避免失敗？從善治(good governance)開始