공정에 민감한 MZ세대가 호봉제를 거부하는 이유 [ скачать в хорошем качестве

공정에 민감한 MZ세대가 호봉제를 거부하는 이유 [

채널에 가입하여 EBR 전체 시리즈 보기🧡 👉    / @ebsbusinessreview   #호봉제 “근속에 따라 임금이 올라가는 게 공정한 건가요?” 최근 기업의 상황을 들여다보면, MZ세대가 호봉제·연봉제의 불공정함을 지적하며 항의하고 나서는 일이 많아지고 있다. 호봉제와 연봉제 모두 직무의 차이가 보상에 전혀 반영되지 않는다는 이유다. MZ세대 구성원들은 기업이 개개인의 능력을 정당하게 인정해 주고, 그것에 맞게 공정하게 보상해야 한다고 말한다. 그렇다면 MZ세대는 기성세대보다 공정에 더 민감한 걸까? 세대가 바뀐 것이 아니라 시대가 바뀌었다! 요즘 들어 ‘공정’과 ‘공정한 보상’에 대한 목소리가 늘어난 것은 그만큼 우리 세상이 공정하지 않았거나, 공정에 관한 판단이 엄격해졌다는 것의 방증이다. 지금까지의 임금체계에 숨어있던 불공정성을 파악하고, ‘공정한 보상’을 실현하기 위한 해결 방안을 찾아본다. 장내석/공인노무사 [EBR] 매주 월~목 밤 24:40 , EBS 1TV EBR 공식 홈페이지 👉 https://home.ebs.co.kr/ebr/main