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Promover diversidade real e duradoura é papel essencial da liderança. Mas como gestores podem agir com efetividade para criar culturas inclusivas que engajam e fidelizam talentos? Essas reflexões serão tema da aula aberta “Liderança Inclusiva e Engajamento de Talentos”, com as especialistas Ângela Castro e Cláudia Amador, no 2º Programa de Mentoria C-Level do Grupo Giovanoni. 👩💼 Ângela Castro – CEO da Araetá, consultora em sustentabilidade social, conselheira e mentora. Foi líder na Deloitte por 35 anos, onde estruturou a estratégia de Diversidade, Equidade e Inclusão reconhecida nacional e internacionalmente. 👩💼 Cláudia Amador – Executiva de Recursos Humanos, advogada e contadora, com ampla experiência em cultura organizacional. Defende a liderança inclusiva como caminho para equipes mais engajadas e sustentáveis. Mediação: Ana Giovanoni, CEO do Grupo Giovanoni Nesta aula, você vai explorar: ✅ Pilares da liderança inclusiva e seu impacto no engajamento ✅ Como construir um ambiente psicológico seguro e acolhedor ✅ Métricas e accountability para que a inclusão se torne prática real 📅 19 de novembro 🕒 20h 💻 Online e gratuito