Разбор резюме менеджера по продажам скачать в хорошем качестве

Разбор резюме менеджера по продажам

Вы думаете, менеджер по продажам должен уметь продать себя так же хорошо, как продавал продукт работодателя? Логично. Но это две разные компетенции. Продать продукт - это про скрипт, выгоды, отработку возражений. Продать себя - это про позицию, ценность, внутреннюю опору. И здесь многие проваливаются. Сейчас модно "просто сделать резюме через ИИ". Взял шаблон. Скопировал формулировки. Получился красивый документ. Но на собеседовании говорит не ИИ. Говорит хозяин резюме. И если картинка на бумаге не совпадает с тем, как вы отвечаете, формулируете мысли и держите позицию - предложения о работе не будет. Резюме - это не просто документ для трудоустройства. Это инструмент структурирования опыта. Пока вы не разложили свои результаты, зоны ответственности, цифры, решения - вы сами не понимаете, чем вы сильны. А если вы не понимаете - работодатель точно не поймет. И вот здесь ключевой момент. Резюме - это только первый шаг. Следующий обязательный шаг - собеседование напоказ. Не формальная репетиция. Не "ну вроде ответил нормально". А полноценная тренировочная база. С жесткими вопросами. С уточнениями. С проверкой на глубину. Чтобы вы услышали себя со стороны. Увидели, где звучите неуверенно. Где расплываетесь. Где теряете позицию. Потому что настоящее собеседование - это не место для первого опыта. Если вы действительно хотите сильное предложение, а не "посмотрим, мы вам перезвоним", резюме и тренировочное собеседование должны идти связкой. Сначала структура на бумаге. Потом проверка в живом диалоге. И только после этого - выход на рынок.