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人的資本経営をキャリアと組織と個人の関係性から総合支援を行うプロティアン・キャリア協会が人事の知恵袋としてお届けするシリーズ第2回は、「人材版伊藤レポート4年目の現在地の進捗と課題」人的資本経営のきっかけとなった伊藤レポートが発行されてから4年、現在地の進捗と課題を髙倉千春氏(元ロート製薬CHRO)と有山徹(協会代表)が語ります。 【スピーカー】 髙倉千春 ロート製薬元取締役(CHRO)、高倉&Company合同会社共同代表 1983 年農林水産省入省。 90 年フルブライト奨学生として 米ジョージタウン大学へ留学し、92 年に MBA 取得。 93 年から三和総合研究所にて組織再編、新規事業実施などにともなう組織構築、人材開発などに関するコンサルティングを担当する。 99 年よりファイザー人事部担当部長、2006 年ノバルティス・ファーマ人材組織部、 14 年より味の素理事グローバル人事部長としてグローバル人事制度を構築、展開 20年よりロート製薬取締役、22年同CHROに就任。 22 年より日本特殊陶業社外取締役 サステナビリティ委員長。 23年より三井住友海上火災保険・野村不動産ホールディングス社外取締役。 企業の将来の経営の方向性を見据えた戦略的な人事に取り組み、多様な次世代人材育成などを推進。 有山徹 4designs株式会社 代表取締役CEO/一般社団法人プロティアン・キャリア協会 代表理事 2000年に早稲田大学卒業、大手メーカーに就職後、経営コンサルティング会社を経て 一部上場のIT企業、デジタル広告企業、ベンチャー企業での管理本部長や経営企画にて 戦略策定並びに大手外資系PEファンド傘下でのIPOプロジェクト等の全社プロジェクトを推進 2019年7月に人的資本経営コンサルティング、キャリア支援事業を行う4designs株式会社を創業、 2020年3月法政大学キャリアデザイン学部田中研之輔教授と一般社団法人プロティアン・キャリア協会を設立。設立4年で約30万人・上場企業200社以上に現代版プロティアン・キャリアを伝え、プロティアンメソッドを通じた人的資本経営支援サービス「プロティアンキャリアドック」は2024年HRアワードの優秀賞受賞、大人だけではなく中高生のキャリア教育にも取り組んでいる。 早稲田大学大学院MBA/キャリアコンサルタント/中小企業診断士/ISO30414プロフェッショナル認証 著書: 「新しいキャリアの見つけ方~自律の時代のプロティアン・キャリア戦略~」2022年アスコム 「なぜ働く?誰と働く?いつまで働く?~限られた人生で後悔ない仕事をするため20の心得~」2024年アスコム ◆髙倉氏登壇、プロティアン・キャリア協会5周年記念 人的資本経営2025マニフェスト 《日時》2025年3月29日(土)13時00分~17時00分 第一部:13:00-14:00 第二部:14:10-17:00 第三部:17:15-17:45 懇親会:18:00-20:00 《会場》※ハイブリッド開催となります。 ・オフライン:京橋エドグラン29F Incubation CANVAS Program https://incubation-canvas.tokyo/access/ ・オンライン:Zoom開催 《費用》 ・現地参加 認定者1,000円、一般3,000円 ・オンライン参加 無料 ※懇親会への参加をご希望の方は、別途3,000円 《申込》https://protean-career.or.jp/fifth-an... ◆協会概要 正式名称:一般社団法人プロティアン・キャリア協会 所在地:東京都新宿区西新宿3-2-9新宿ワシントンホテルビル本館2F 事業概要:キャリア対話型組織開発支援サービス/個人向けキャリア支援サービス/認定資格制度運営 代表理事:田中 研之輔(法政大学キャリアデザイン学部 教授)/有山 徹 (4designs株式会社 代表取締役CEO) 設立年月:2020年3月 協会WEBサイト:https://protean-career.or.jp/ Twitter: / officialprotean Facebook: / protean.fb Linkdln: / admin note:https://note.com/protean