Comment calculer l'indemnité de licenciement ? скачать в хорошем качестве

Comment calculer l'indemnité de licenciement ?

↓↓ ⚠ Déroulez pour plus d'informations ⚠ ↓↓ L'indemnité de licenciement, prévue par le Code du travail et les accords collectifs, s'applique aux salariés ayant au moins 8 mois d'ancienneté, sauf en cas de faute grave ou lourde. Son montant dépend de l'ancienneté et du salaire de référence, calculé sur les 12 derniers mois ou les 3 derniers mois selon ce qui est plus avantageux. Les indemnités légales et conventionnelles ne se cumulent pas, seule la plus favorable s'applique. Respecter les conditions strictes évite la requalification en CDI. L'indemnité bénéficie d'un régime fiscal et social avantageux sous certaines conditions. Retrouvez le simulateur pour calculer la durée du préavis accordée au salarié en cas de licenciement sur notre site Compta Online. ⏩ Pour plus d'informations, lire notre article sur ✅ https://www.compta-online.com/calcule... --------------------------------------------------------------------------------- Et pour suivre la communauté Compta Online : 🆕 L'actualité quotidienne https://www.compta-online.com/FlashNe... 🔴 S'abonner à la chaîne Youtube    / comptaonline   🔵 Compta Online sur Facebook   / comptaonline   🟣 Compta Online sur Linkedin   / compta-online   ⚫ Compta Online sur X https://x.com/ComptaOnline 🟠 Compta Online sur Instagram   / comptaonline   ⚫ Compta Online sur Tiktok   / comptaonline   ✅ Le groupe Facebook des étudiants   / dcgdscgdec   ✅ Le groupe Linkedin des étudiants   / dcg-dscg-dec   ✅ Le groupe Facebook des experts-comptables   / expertcomptableoecfrance   ✅ Le groupe Linkedin des experts-comptables   / 2532892   #RH #DroitDuTravail #Paie #DroitSocial #RessourcesHumaines