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실제상황🚨해고? 권고사직! 당했을 때 받아낼 수 있는 권리, 대응 방법

“지금..나가라는 겁니까?!” 당혹스러운 이 상황을 어떻게 대응 해야 하는지 오늘 제가 정보의 비대칭을 해소 해 드리고자 합니다. 1️⃣ 0:17 "다시 미팅 하시죠" (생각해 볼 수 있는 시간을 벌어 둡니다.) 2️⃣ 1:02 "제대로 여쭤봅니다" (권고사직 권유 여부를 확인 합니다.) 3️⃣ 2:56 권고사직 요구 시 (근로자의 대응 방법) 4️⃣ 3:35 업무 제외로 퇴사를 부추길 시 근로자 입장에서도 영상 많이 찍고 있으니 구독, 좋아요, 알림 설정 부탁 드려요.😀 📌블로그 : https://blog.naver.com/withpss0601/22... 🌟컨설팅문의 : https://forms.gle/Kw3Y9yxocA5eyEFB7 💌 메일 : [email protected] #인사 #인사컨설팅 #HR #HR컨설팅 #권고사직 #해고 #퇴사 #부당해고 #인사행정 #합의서 #위로금

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