Lifelong Learning Gestão em Oftalmologia - Vodcast Vivian Giudice - Diretora Grupo IBES скачать в хорошем качестве

Lifelong Learning Gestão em Oftalmologia - Vodcast Vivian Giudice - Diretora Grupo IBES

🎯 Key Takeaways Core Points: Padronize processos para garantir consistência e qualidade nas operações de saúde. Invista continuamente no desenvolvimento de pessoas, inovação e tecnologia para sustentar o crescimento. Promova o aprendizado contínuo, ou Lifelong Learning, como essencial para a adaptação e o avanço profissional. Busque a acreditação como um diferencial competitivo e um caminho para maior segurança na prestação de serviços. Desenvolva lideranças e equipes para facilitar a gestão da mudança e a evolução cultural necessária em certificações. Aproveite parcerias estratégicas para acessar recursos, treinamentos e uma comunidade de conhecimento. 🔍 Summary A Importância da Qualidade e Acreditação na Oftalmologia A discussão iniciou com a Vivian, diretora executiva do Grupo IBES, relembrando o início de um projeto em 2014, focado na busca por certificação de qualidade em hospitais oftalmológicos. Naquela época, a oftalmologia era uma especialidade com pouca representatividade no rol de organizações acreditadas, o que tornava a iniciativa disruptiva. Esse projeto pioneiro impulsionou a especialidade, tornando-a a segunda que mais adota programas de certificação no Brasil, demonstrando a importância de padronizar processos e buscar a melhoria contínua para oferecer segurança na prestação de serviços. A colaboração e um caminho customizado foram cruciais para o sucesso, superando desafios como o engajamento e a captação de recursos em organizações não hospitalares. O Conceito de Lifelong Learning na Gestão em Oftalmologia O projeto de Lifelong Learning em Gestão e Oftalmologia surge como uma resposta à necessidade de soluções que vão além dos padrões, atendendo às realidades individuais de cada instituição. A metodologia de acreditação já prevê o desenvolvimento profissional contínuo, exigindo capacitações e treinamentos para todo o corpo de trabalho. O conhecimento é comparado a uma planta que precisa ser regada constantemente, ressaltando que o aprendizado deve ser ininterrupto para a adaptação às mudanças rápidas do mercado, especialmente na saúde e na oftalmologia, com suas inovações tecnológicas e a inteligência artificial. O programa atua como um farol, guiando os profissionais para o caminho mais seguro e efetivo, evitando a estagnação e o desuso de habilidades. Parceria Estratégica IBES e Lifelong Learning A parceria entre o Lifelong Learning e o Grupo IBES se estabelece sobre valores comuns de desenvolvimento profissional e educação, que são parte do DNA do IBES. A necessidade de conhecimento contínuo evoluiu de um diferencial para uma questão de sobrevivência, dada a velocidade das mudanças. Esta colaboração visa facilitar o acesso à acreditação, oferecendo flexibilidade de pagamento, descontos em treinamentos e acesso a uma comunidade de profissionais experientes. O objetivo é entregar soluções para as necessidades imediatas das clínicas oftalmológicas, preparando líderes e colaboradores para a gestão da mudança e a transformação cultural exigidas nos processos de acreditação. A experiência acumulada do IBES em oftalmologia, combinada com a metodologia de aprendizado contínuo, proporciona um método robusto para adaptação e transformação em um contexto de saúde em constante evolução.