بودكاست عنان الحلقة الثامنة: صناعة القيادات الشابة скачать в хорошем качестве

بودكاست عنان الحلقة الثامنة: صناعة القيادات الشابة

القيادة ليست مجرد كلمة، بل هي مجموعة من الأفعال والمهارات التي يجب أن يتحلى بها الشخص حتى يُشار إليه بالقائد، لكن هل القيادة مهارة فطرية أم يمكن اكتسابها؟. في هذه الحلقة نستضيف الأستاذ ثامر شاكر الخبير في مجال الإدارة وتطوير المنشآت، والذي يشاركنا الحديث عن أهم صفات القائد المُحنك الناجح، وأهمية أن يطور مهاراته القيادية باستمرار حتى لا يفقدها، وأن يُشرك فريقه في عملية التغيير الإداري. كما يحدثنا ضيف الحلقة عن مهارة الإقناع التي يحتاجها أي قائد حتى يتمكن من إيصال فكرته إلى فريق العمل، وبالتالي تنفيذ الخطط الموضوعة على أكمل وجه. منصة مكان مسك: https://hub.misk.org.sa/ar/ للاشتراك في قناة البودكاست ليصلك كل جديد: https://hub.misk.org.sa/ar/insights/p... توقيتات المحاور وتفصيلها في الحلقة : هل القيادة مهارة فطرية أم مكتسبة 4:50 كيف يطور الشباب المهارات القيادية لديهم 8:15 أهم صفات القائد 13:40 مفهوم القيادة الحديثة 19:00 كيف يتجنب القائد الشاب الاصطدام مع من يكبرونه في العمر من الموظفين 29:10 Episode 8: Creating young leaders Leadership is not just a word. Rather, it is a set of actions and skills that a person must possess to be referred to as a leader. But are these actions and skills inherent? Or can leadership be acquired? In this episode, we are joined by Mr. Thamer Shaker, an expert in the field of management and enterprise development. He shared what he believes to be the most important qualities of a successful, experienced leader. In this episode of Anan you will learn about the importance of continuously honing and building your leadership skills including how to involve teams in managing and implementing change as well as the principles of persuasion and communication. Misk Hub link: https://hub.misk.org.sa Subscribe to Anan Podcast and stay up to date: https://hub.misk.org.sa/insights/podc... Timings: Is leadership an inborn or learned skill 4:50 How young people develop their leadership skills 8:15 The most important qualities of a leader 13:40 Modern Leadership Concept 19:00 How does a young leader avoid collisions with older employees 29:10