У нас вы можете посмотреть бесплатно Panel – Fast Forward. Armonizarea resurselor: Oameni, Profit, Tehnologie или скачать в максимальном доступном качестве, видео которое было загружено на ютуб. Для загрузки выберите вариант из формы ниже:
Если кнопки скачивания не
загрузились
НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если возникают проблемы со скачиванием видео, пожалуйста напишите в поддержку по адресу внизу
страницы.
Спасибо за использование сервиса ClipSaver.ru
Fast forward. Organizația Viitorului. Ediția a XX-a Armonizarea resurselor: Oameni, Profit, Tehnologie WEBCAST 25 Aprilie 2024 Panel – Fast Forward. Armonizarea resurselor: Oameni, Profit, Tehnologie. Speakeri: Loredana Maria Gîlmeanu, HR Business Partner and Country Lead NESTLÉ Cătălina Magui, HR Director Societe Generale Global Solution Centre Ana Costea, Manager Resurse Umane, certSIGN Ramona Ștefania Igreț, Prodecan Bucharest Business School, Conf.univ.dr. la Facultatea de Management, ASE București Moderator: Iulia Buciuman, Managing Partner, HUMANISTIC Este în ADN-ul nostru, al profesioniștilor de HR, convingerea că fără oameni nu se poate! Totuși, dinamica ultimilor ani ne-a arătat că lucrurile de schimbă cu o viteză amețitoare, iar tehnologia devine un element fără de care businessurile nu mai pot fi imaginate. În acest context, lansăm o provocare prin care să transformăm ideea polarității din trecut, “oameni versus profit” sau “oameni versus tehnologie”, în suprapuneri perfecte pentru prezentul pe care îl traversăm. Ne propunem sa intelegem: *cum vom ajunge la aceasta simbioza si cum aceasta suprapunere intr-o tensiune permanenta, schimba rolul omului, a resursei umane, in ecuatia economica *cum verticala cea mai mare in evolutia oamenilor este tehnologia si va ramane asa, atat timp cat vom reusi sa aducem impreuna forte antagonice. *cu ce se confrunta organizatiile care fac transformari *ariile parteneritului dintre HR si business. Cum se coordoneaza acest parteneriat pentru a obtine schimbarea. *ce inseamna cu adevarat munca cros-departamentala in 2024