У нас вы можете посмотреть бесплатно Как делегировать и строить команды в Amazon-бизнесе? Опыт Николая Шапкина или скачать в максимальном доступном качестве, видео которое было загружено на ютуб. Для загрузки выберите вариант из формы ниже:
Если кнопки скачивания не
загрузились
НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если возникают проблемы со скачиванием видео, пожалуйста напишите в поддержку по адресу внизу
страницы.
Спасибо за использование сервиса ClipSaver.ru
🔥 Прокачай свой бизнес через грамотное делегирование! В этом интервью Лада Хазанов, основательница рекрутингового агентства, беседует с Николаем Шапкиным — Amazon-предпринимателем с 6-летним опытом, владельцем нескольких проектов и онлайн-школы. 🔍 Что обсудили в видео: – Как перейти от самозанятости к системному бизнесу – Почему первый сотрудник — ключевой момент – Личный бренд как источник сильной команды – Как искать редких специалистов и почему HR нужен каждому – Когда лучше выбрать фрилансера, агентство или штат – Почему делегирование — это экономия времени и нервов – Как избежать выгорания в команде – Как развивать себя и бизнес через консалтинг и обучение – Критерии подбора сотрудников: системность, эмоциональный интеллект и самопрезентация 🎯 Для кого видео: – Владельцев Amazon-бизнесов – Начинающих предпринимателей – HR и рекрутеров – Руководителей команд – Тех, кто хочет вырасти из "одиночки" в лидера команды 📌 Получи ценные инсайты, практические советы и вдохновение от человека, который построил целую экосистему бизнеса вокруг Amazon. 00:00 – Вступ. Представление спикеров 00:15 – О бизнесе Николая: Amazon, школа, сервисы 00:54 – Как пришёл к делегированию: путь от самозанятости 01:38 – Первый сотрудник: почему это ключевой момент 02:25 – Ошибки при найме: почему не все справляются 03:00 – Личный бренд как инструмент найма и мотивации 04:35 – Ограничения личного бренда: когда он уже не вытягивает 05:29 – Начало сотрудничества с HR-специалистами 06:05 – Пример сложной вакансии и как её закрыли через агентство 07:15 – Где искать специалистов из «корпоративного Amazon» 08:22 – Почему важно обращаться к HR-агентствам 09:41 – Ошибки начинающих собственников при найме 10:53 – Как сложно проверить знания кандидатов в e-commerce 11:27 – Специалисты «не на всё» – важность ассистентов 12:35 – Делегирование задач фрилансерам и агентствам 13:32 – Когда стоит выбирать агентство вместо внутренней команды 14:45 – Как проверить агентство до сотрудничества 15:42 – Почему не стоит заходить в Amazon вслепую 16:33 – Делегируй то, что не нравится: сохранение ментального ресурса 17:28 – Разные стратегии делегирования: нет универсального подхода 18:09 – Про школу: зачем обучать и как это помогает бизнесу 19:30 – Консалтинг как отдельный источник дохода 20:55 – Обратная связь как основа качественного обучения 22:00 – Почему важно покупать курсы, а не только смотреть YouTube 22:28 – Критерии подбора сотрудников: системность, интеллект 23:41 – Умение продавать себя = уверенность и профпригодность 25:00 – Как не попасться на «пустые» резюме 25:44 – Почему кандидаты с сильной самопрезентацией — не всегда лучшие 26:50 – Нужно ли предпринимателю быть системным? 27:59 – Можно ли управлять без чёткой структуры? 28:52 – Финальные советы и завершение интервью 📩 Contacs Лада Хазанов +995 579 18 46 65 (WhatsApp, Telegram) E-mail: [email protected] Николай Шапкин Instagram - https://www.instagram.com/shapkinniko... Youtube - @shapkinnikolay Полезные ссылки: ✅ Подписаться на страницу агентства “Talents Boutique” 🔸LinkedIN: / talents-boutique-recruiting-agency 🔸Facebook page: / talentsboutique ✅ ДЛЯ РАБОТОДАТЕЛЕЙ 🔹 Подписаться на Telegram с резюме и рекомендациями по рекрутингу: https://t.me/Hirewise 🔹 Подписаться на WhatsApp с резюме и рекомендациями по рекрутингу: https://chat.whatsapp.com/LejjJnfI1xX... 🔹 Задать вопрос, записаться на консультацию по подбору сотрудников: https://calendly.com/talents_boutique... ✅ ДЛЯ СОИСКАТЕЛЕЙ 🔸Подписаться на Telegram с вакансиями: https://t.me/Talents_Boutique 🔸 Посмотреть актуальные вакансии: https://talents-boutique.hurma.work/p... 🔸 Задать вопрос по вакансии рекрутерам, отправить резюме: [email protected] 👉 Подписывайся на канал и оставляй комментарий, если хочешь больше подобных интервью! #AmazonБизнес #EcommerceБизнес #AmazonПредприниматель #Делегирование #ПостроениеКоманды #БизнесСоветы #ИнтервьюСПредпринимателем