• ClipSaver
  • dtub.ru
ClipSaver
Русские видео
  • Смешные видео
  • Приколы
  • Обзоры
  • Новости
  • Тесты
  • Спорт
  • Любовь
  • Музыка
  • Разное
Сейчас в тренде
  • Фейгин лайф
  • Три кота
  • Самвел адамян
  • А4 ютуб
  • скачать бит
  • гитара с нуля
Иностранные видео
  • Funny Babies
  • Funny Sports
  • Funny Animals
  • Funny Pranks
  • Funny Magic
  • Funny Vines
  • Funny Virals
  • Funny K-Pop

Ep. 2 - Jab People Philosophy Ban Jaaye Culture | Culture Compass Podcast скачать в хорошем качестве

Ep. 2 - Jab People Philosophy Ban Jaaye Culture | Culture Compass Podcast 5 дней назад

office

employer branding

Work culture

workplace culture

Happiness at work

GenZ

Generations at Work

Не удается загрузить Youtube-плеер. Проверьте блокировку Youtube в вашей сети.
Повторяем попытку...
Ep. 2 - Jab People Philosophy Ban Jaaye Culture  | Culture Compass Podcast
  • Поделиться ВК
  • Поделиться в ОК
  •  
  •  


Скачать видео с ютуб по ссылке или смотреть без блокировок на сайте: Ep. 2 - Jab People Philosophy Ban Jaaye Culture | Culture Compass Podcast в качестве 4k

У нас вы можете посмотреть бесплатно Ep. 2 - Jab People Philosophy Ban Jaaye Culture | Culture Compass Podcast или скачать в максимальном доступном качестве, видео которое было загружено на ютуб. Для загрузки выберите вариант из формы ниже:

  • Информация по загрузке:

Скачать mp3 с ютуба отдельным файлом. Бесплатный рингтон Ep. 2 - Jab People Philosophy Ban Jaaye Culture | Culture Compass Podcast в формате MP3:


Если кнопки скачивания не загрузились НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если возникают проблемы со скачиванием видео, пожалуйста напишите в поддержку по адресу внизу страницы.
Спасибо за использование сервиса ClipSaver.ru



Ep. 2 - Jab People Philosophy Ban Jaaye Culture | Culture Compass Podcast

What happens when a company stops looking at recruitment as a transaction and starts seeing it as a philosophy? In this episode of Culture Compass, Rohith Hariharan, Head of Employer Branding at Ather Energy, joins us to reveal how a human-centric people philosophy is the secret engine behind high-performance teams and an "electric" company culture. ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ In This Episode, we will explore: Why culture is a shared responsibility, not just an HR checklist. The Power of Curiosity: How staying "open-minded" helps teams innovate and evolve. What actually separates exceptional talent from the rest of the pack. Building and maintaining a long-term talent pool through brand ambassadorship. Managing Gen Z: Why transparency and purpose-driven work are non-negotiable for the new generation. Why employer branding is a business result driver, not just a marketing tool. Key Takeaways: "Every employee should feel like a protagonist in the journey." — Rohith breaks down why authenticity is the core of a successful employer brand and how empowering your people leads to natural brand advocacy that no advertisement can buy. Connect with Us: 🎧 Listen on Spotify: https://open.spotify.com/show/3BEO2U2rwRmC... 📱 Instagram: https://www.instagram.com/theunofficialvibe/ 💼 LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/nevergrowup 👕Our Merch: https://www.willnevergrowup.com/quirkieshome #podcast #culturecompass #workculture #worklife #workculturematters #employeehappiness #employerbranding #ather

Comments
  • Шульман: точка невозврата пройдена? | Интервью про 2025-й год: Пугачева, Кадыров, Наки, Дзюба, ПАСЕ 1 день назад
    Шульман: точка невозврата пройдена? | Интервью про 2025-й год: Пугачева, Кадыров, Наки, Дзюба, ПАСЕ
    Опубликовано: 1 день назад
  • Совпадение как субстанция. Новая философия реальности. Йоэль Регев, Сева Ловкачев и Евгений Цуркан 1 день назад
    Совпадение как субстанция. Новая философия реальности. Йоэль Регев, Сева Ловкачев и Евгений Цуркан
    Опубликовано: 1 день назад
  • Почему гиперперсонализация — это главное преимущество HR-специалистов в 2026 году 3 недели назад
    Почему гиперперсонализация — это главное преимущество HR-специалистов в 2026 году
    Опубликовано: 3 недели назад
  • ПОТАПЕНКО: Что случилось на 1 день назад
    ПОТАПЕНКО: Что случилось на "Валдае", зачем вышел Лавров, куда не идет Собянин, (не)МИР, ЧТО ДАЛЬШЕ
    Опубликовано: 1 день назад
  • How to Build a Successful Facility Management Career | Expert Insights from Ahmed Dahi (Part 2) 9 дней назад
    How to Build a Successful Facility Management Career | Expert Insights from Ahmed Dahi (Part 2)
    Опубликовано: 9 дней назад
  • ИИ проникает в кино, засоряет интернет, взламывает банки — ОСТОРОЖНО / итоги 2025 года 3 дня назад
    ИИ проникает в кино, засоряет интернет, взламывает банки — ОСТОРОЖНО / итоги 2025 года
    Опубликовано: 3 дня назад
  • Мы ЗАСТРЯЛИ в Солнечной системе, и вот почему... | Михаил Никитин, Борис Штерн 8 дней назад
    Мы ЗАСТРЯЛИ в Солнечной системе, и вот почему... | Михаил Никитин, Борис Штерн
    Опубликовано: 8 дней назад
  • «Держитесь в седле покрепче»: что сулит 2026-й год? // Светлана Драган 1 день назад
    «Держитесь в седле покрепче»: что сулит 2026-й год? // Светлана Драган
    Опубликовано: 1 день назад
  • Что пожелать себе на Новый Год? - Александр Хакимов 23 часа назад
    Что пожелать себе на Новый Год? - Александр Хакимов
    Опубликовано: 23 часа назад
  • Непристойная «Мадам Бовари» | «Закладка» с Шульман и Юзефович 11 дней назад
    Непристойная «Мадам Бовари» | «Закладка» с Шульман и Юзефович
    Опубликовано: 11 дней назад
  • МАКАРЕВИЧ: Мир настанет — безусловно. Конец войны 1 января — мечта. Что в 2025 году хочется забыть 1 день назад
    МАКАРЕВИЧ: Мир настанет — безусловно. Конец войны 1 января — мечта. Что в 2025 году хочется забыть
    Опубликовано: 1 день назад
  • What Working in Japan is Actually Like (As a Salaryman) 4 месяца назад
    What Working in Japan is Actually Like (As a Salaryman)
    Опубликовано: 4 месяца назад
  • Things Nobody Is Telling You About Brand Building! | ft. Gurudev Prasad | Decoding Brands - 01 1 год назад
    Things Nobody Is Telling You About Brand Building! | ft. Gurudev Prasad | Decoding Brands - 01
    Опубликовано: 1 год назад
  • #09 What is your Employer Branding Strategy? 5 лет назад
    #09 What is your Employer Branding Strategy?
    Опубликовано: 5 лет назад
  • Тамара Эйдельман: почему Россию ждет оттепель, и в чем не похожи Путин и Сталин 3 дня назад
    Тамара Эйдельман: почему Россию ждет оттепель, и в чем не похожи Путин и Сталин
    Опубликовано: 3 дня назад
  • LED-маски работают или это маркетинг? Учёный-биолог разбирает исследования 6 месяцев назад
    LED-маски работают или это маркетинг? Учёный-биолог разбирает исследования
    Опубликовано: 6 месяцев назад
  • Лев Леваев: Моя Вера, Мое Богатство, Мое Образование | Большое интервью 13 дней назад
    Лев Леваев: Моя Вера, Мое Богатство, Мое Образование | Большое интервью
    Опубликовано: 13 дней назад
  • Is a New World Order Coming in 2026? 1 час назад
    Is a New World Order Coming in 2026?
    Опубликовано: 1 час назад
  • What New AI Skills Every HR Leaders Needs in 2025 10 месяцев назад
    What New AI Skills Every HR Leaders Needs in 2025
    Опубликовано: 10 месяцев назад
  • 2026; самое тяжёлое впереди @BogdanBakaleyko 3 дня назад
    2026; самое тяжёлое впереди @BogdanBakaleyko
    Опубликовано: 3 дня назад

Контактный email для правообладателей: [email protected] © 2017 - 2025

Отказ от ответственности - Disclaimer Правообладателям - DMCA Условия использования сайта - TOS



Карта сайта 1 Карта сайта 2 Карта сайта 3 Карта сайта 4 Карта сайта 5