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Une mauvaise embauche coûte entre 1,5 et 3 fois le salaire annuel d’un employé. Mais au-delà des chiffres, ce sont la productivité, la cohésion d’équipe et la mobilisation interne qui en subissent les plus grands impacts. Ce contenu s’adresse aux PDG, directeurs généraux, responsables RH et gestionnaires d’équipe qui souhaitent bâtir des équipes plus solides, plus alignées et plus performantes. Si vous souhaitez recevoir nos prochains ateliers, webinaires et ressources pour améliorer vos pratiques d’embauche, abonnez-vous à la chaîne.