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【轉職潮】員工離職要不要挽留?主管要如何慰留?掌握這 3 階段,幫助你跟員工好聚好散 скачать в хорошем качестве

【轉職潮】員工離職要不要挽留?主管要如何慰留?掌握這 3 階段,幫助你跟員工好聚好散 1 year ago

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【轉職潮】員工離職要不要挽留?主管要如何慰留?掌握這 3 階段,幫助你跟員工好聚好散
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【轉職潮】員工離職要不要挽留?主管要如何慰留?掌握這 3 階段,幫助你跟員工好聚好散

#轉職 #離職 #主管 這支影片送給以下 2 種人: 1. 正要面對年後離職潮的「主管」 2. 即將要跟主管「提離職的人」 看完影片,你會知道: ➤ 如何判斷什麼樣的部屬提離職要慰留?什麼人再不捨都別留? ➤ 【大忌】為什麼部屬提離職時,不可以用升職加薪挽留? ➤ 離職面談會議的目標是什麼? ➤ 離職面談前,主管要準備什麼? ➤ 離職面談會議應該怎麼進行? ➤ 離職面談結束前,一定要做的三件事 🔥 超過 100 人閱讀的《從心 · 重新做主管》,立即購買連結 👉🏻 https://forms.gle/zo8pMPvDbzuwVABX6 🔥 超過 600人 領取的《溝通自救指南》,限時免費領取連結 👉🏻 https://katytu.com/profile/ 🎥 影片章節 --- 00:00 開場 - 提離職就像提分手? 02:43 設定面談的目標:慰留成功? 05:35 階段一:離職面談前,主管要做的準備 07:34 階段二:面談中的溝通與提問方式 09:07 為什麼主管不要拼命慰留? 11:04 階段三:面談結束前必做的三件事 11:28 【回饋】告訴我下次你想看什麼主題? 11:42 【分享】關於我的新書:121頁的電子書 想了解不同面向的我,在這: Instagram / talks.katy Instagram / katysharelife Blog / KT點子實驗室 合作邀約請洽E-mail [email protected] #轉職 #離職 #挽留 #主管 #慰留 #提離職 #換工作 #從心重新做主管 #職涯規劃 #職涯 #辭職 #裸辭 #管理 #領導 #向下管理 #新手主管 #空降主管 #部屬 #團隊 #帶人 #員工 #上司 #老闆 #職場溝通 #經理人 #當主管好嗎 #我適合當主管嗎 #自我成長 #工作 #katytu #katy人生實用筆記

Comments
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