الحلقة 01 : تعريفات مبسطة لتسيير الموارد البشرية GRH скачать в хорошем качестве

الحلقة 01 : تعريفات مبسطة لتسيير الموارد البشرية GRH

الموارد البشرية تُعتبر أحد أهم عناصر نجاح المنظمات اليوم. تتضمن هذه الإدارة العديد من الجوانب المهمة مثل التوظيف، بعد ذلك، يأتي دور التدريب وتطوير المهارات لتحسين أداء الموظفين، إدارة ا إدارة العلاقات العاملية وتحليل الوظائف وتصميمها يضمنان توزيع المهام بشكل فعال. تخطيط الموارد البشرية يساعد في تحديد احتياجات المنظمة من الموظفين. إدارة الأداء وإدارة التغيير تحققان الاستدامة، الثقافة التنظيمية وتنظيم الفعاليات والتدريب تبنيان بيئة مشجعة للموظفين. التنوع والتضمين يعززان التفاعلات الاجتماعية الموجبة. إدارة الاستقطاب والاختيار تسهم في جلب المواهب المناسبة. للتطرق أكثر إليك: تعريفات مبسطة لتسيير الموارد البشرية    • الحلقة 01 : تعريفات مبسطة لتسيير الموارد ا...   اهداف تسيير الموارد البشرية    • الحلقة 02 : أهداف تسيير الموارد البشرية GRH   أهمية تسيير الموارد البشرية    • الحلقة 03 : أهمية تسيير الموارد البشرية GRH   نشاطات تسيير الموارد البشرية    • الحلقة 04 : نشاطات تسيير الموارد البشرية GRH   التطور التاريخي    • الحلقة 05 : شرح مبسط للتطور التاريخي لوظيف...   التطور التاريخي ج02 حركة العلاقات الانسانية    • حركة العلاقات الإنسانية 😀 Mouvement des re...   التطور التاريخي جزء 03    • أنشطة النقابات العمالية، مرحلة النمو ،  Sy...   الإدارة جزء01    • الإدارة Administration،  تعريفها، وظائفها،...   التوظيف    • شرح مفصل👌 عن التوظيف recrutement ... تعريف...   اختبار التوظيف    • إختبار التوظيف Test d'emploi،  تعريفه،  أه...   اختبار التوظيف جزء02    • إختبار "التوظيف"  Test d'emploi،  ج02   عناصر بطاقة منصب العمل    • عناصر بطاقة منصب العمل, Carte de poste de ...   تحليل الوظائف ج01    • 👌تعريف و كيفية تحليل الوظائف Analyse de tr...   تحليل الوظائف جزء02    • ملخص تحليل الوظائف Analyse de travail 🤩 دو...