У нас вы можете посмотреть бесплатно De partea cui sunt agențiile de recrutare | DAD Expert или скачать в максимальном доступном качестве, видео которое было загружено на ютуб. Для загрузки выберите вариант из формы ниже:
Если кнопки скачивания не
загрузились
НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если возникают проблемы со скачиванием видео, пожалуйста напишите в поддержку по адресу внизу
страницы.
Спасибо за использование сервиса ClipSaver.ru
ABONEAZĂ-TE la canalul nostru de YouTube – / @dad.accountant BONUS! 📩 Descarcă Ghidul în excel „Anunț de angajare eficient” - 👇 http://bit.ly/3Sqvbo3 👇 Te invităm să vizionezi un nou episod din emisiunea DAD Expert cu Andrian Dediu și Olesea Guțu. Andrian este CEO DAD Accountant și are o experiență de peste 10 ani în domeniul afacerilor. Olesea este HR Business Partner la DAD Human Capital, gestionează echipa de recruiteri, creează și implementează strategii de recrutare, urmărește și aplică cele mai noi și eficiente instrumente ce țin de recrutarea și selectarea personalului. În acest episod vorbim despre un subiect foarte sensibil – despre bani. Mai exact, despre prețul serviciilor de recrutare și dacă acești bani sunt, pentru antreprenori, o cheltuială sau o investiție. După cum te-am obișnuit, aducem și argumente, dar și exemple concrete. Îți spunem ce beneficii aducem angajaților, dar și care sunt avantajele candidaților pe care îi selectăm. Totodată discutăm și despre companiile de recrutare și de partea cui sunt ele. DAD Human Capital e de partea angajatorilor sau de partea angajaților? Analizăm spectrul serviciilor noastre și îți spunem care sunt diferențele dintre ceea ce oferim noi și serviciile ANOFM. Vorbim și despre deosebirile dintre procesul de recrutare și cel de selecție. Află până unde merge serviciul de recrutare la DAD Human Capital și ce urmează după ce găsim angajatul potrivit. Discutăm și despre fricile angajatorilor atunci când recrutează, dar și despre cum combatem aceste frici. Dacă ai ajuns aici, vezi că ți-am pregătit și un bonus – poți descărca, absolut gratuit, ghidul „Anunț de angajare eficient” http://bit.ly/3Sqvbo3 Din acest ghid afli cum să creezi un anunț de angajare care să capteze atenția, ce informații să incluzi acolo, unde să-l publici, ca să atragi cât mai mulți candidați, ce platforme de recrutare să folosești și multe alte lucruri care o să te ajute să recrutezi personal de calitate. 📌 Pagina de Facebook – / dadaccountant 📌 Canalul de Telegram – Telegram: https://t.me/dadaccountant 📌 LinkedIn – / dadaccountant 📌 Site-ul nostru – https://dad.md/dad-human-capital/ 0:00 - Intro 1:22 - De partea cui sunt agențiile de recrutare? 4:21 - Cum o companie de recrutare ajută angajatorii 7:08 - Ca și companie de recrutare mergem pe proceduri clare 9:25 - Ce beneficii aducem angajatorilor și candidaților 12:19 - Cum depistăm candidații care nu corespund postului 14:43 - Serviciile DAD Human Capital VS serviciile ANOFM 17:58 - Recrutarea VS selecția candidaților 19:06 - Până unde merge serviciul de recrutare oferit de DAD Human Capital 22:43 - Serviciile de recrutare – investiție sau cheltuială? 23:41 - De ce serviciile de recrutare par a fi scumpe 24:39 - Managerii de HR apelează la serviciile de recrutare? 26:00 - Serviciile de recrutare se achită pentru rezultat 26:48 - Fricile angajatorilor atunci când vor să recruteze 33:11 - Rezumat episod 34:08 - Anunț eficient de recrutare [ghid excel] - descarcă http://bit.ly/3Sqvbo3 34:31 - Urmează [next episod]