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입사 8개월 아들 상무 승진한 날, 52세 계약직은 6년 만에 잘렸습니다

입사 8개월 만에 대표 아들이 상무로 승진하던 날, 52세 계약직 박성호는 6년 만에 해고 통보를 받았습니다. 회사가 적자에 허덕이던 시절, 밤낮없이 숫자를 맞추고 위기를 넘긴 사람은 그였습니다. “이번만 넘기면 정규직으로 전환해주겠다”는 약속을 믿고 6년을 버텼지만, 돌아온 건 차가운 계약 만료 통보서 한 장이었습니다. 하지만 그날의 해고는 끝이 아니었습니다. 이미 회사 내부 문서에는 모든 책임이 그의 단독 판단으로 정리되어 있었고, 거액의 분식회계 문제까지 그의 이름으로 덮으려는 움직임이 시작되고 있었습니다. 해고가 아니라, 구속 위기였습니다. 그들이 몰랐던 단 하나. 박성호는 지난 5년간의 회계 자료와 지시 정황, 그리고 녹음 파일을 모두 USB에 보관해두고 있었습니다. 저를 자르던 그날, 그들은 저를 구속시키려 했습니다. 하지만 저는 아무도 모르게 USB를 넘겼습니다. 과연 6년 계약직은 희생양으로 끝날까요? 아니면 32억의 진실이 세상을 뒤집을까요? 권력과 배신, 약속과 책임, 그리고 마지막 반전까지. 끝까지 보시면 판이 뒤집히는 순간을 확인하실 수 있습니다. [영상 타임라인] 00:00 오프닝 – 상무 승진 발표와 동시에 해고 통보 02:30 6년간 회사를 버틴 52세 계약직의 현실 08:00 분식회계 지시와 불안한 분위기 시작 15:00 내부 문서 발견, 모든 책임이 나에게 22:00 희생양 확정, 구속 위기 암시 30:00 USB의 존재 공개 (5년치 증거) 37:00 아무도 모르게 USB 전달 45:00 조사 시작, 회사 내부 흔들림 55:00 판이 뒤집히는 순간, 진실 폭로 엔딩 정의는 결국 밝혀진다