• ClipSaver
  • dtub.ru
ClipSaver
Русские видео
  • Смешные видео
  • Приколы
  • Обзоры
  • Новости
  • Тесты
  • Спорт
  • Любовь
  • Музыка
  • Разное
Сейчас в тренде
  • Фейгин лайф
  • Три кота
  • Самвел адамян
  • А4 ютуб
  • скачать бит
  • гитара с нуля
Иностранные видео
  • Funny Babies
  • Funny Sports
  • Funny Animals
  • Funny Pranks
  • Funny Magic
  • Funny Vines
  • Funny Virals
  • Funny K-Pop

How To Attract A Players, Lead Change, And Reduce Turnover скачать в хорошем качестве

How To Attract A Players, Lead Change, And Reduce Turnover 2 месяца назад

скачать видео

скачать mp3

скачать mp4

поделиться

телефон с камерой

телефон с видео

бесплатно

загрузить,

Не удается загрузить Youtube-плеер. Проверьте блокировку Youtube в вашей сети.
Повторяем попытку...
How To Attract A Players, Lead Change, And Reduce Turnover
  • Поделиться ВК
  • Поделиться в ОК
  •  
  •  


Скачать видео с ютуб по ссылке или смотреть без блокировок на сайте: How To Attract A Players, Lead Change, And Reduce Turnover в качестве 4k

У нас вы можете посмотреть бесплатно How To Attract A Players, Lead Change, And Reduce Turnover или скачать в максимальном доступном качестве, видео которое было загружено на ютуб. Для загрузки выберите вариант из формы ниже:

  • Информация по загрузке:

Скачать mp3 с ютуба отдельным файлом. Бесплатный рингтон How To Attract A Players, Lead Change, And Reduce Turnover в формате MP3:


Если кнопки скачивания не загрузились НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если возникают проблемы со скачиванием видео, пожалуйста напишите в поддержку по адресу внизу страницы.
Спасибо за использование сервиса ClipSaver.ru



How To Attract A Players, Lead Change, And Reduce Turnover

The competition for top talent has never been higher — and keeping them is even harder. In this episode, we break down how to attract A-players, build trust, lead through change, and reduce turnover by focusing on the fundamentals that truly drive performance and loyalty. You’ll learn: What high performers look for in leaders Why your culture determines who stays and who leaves How to communicate during change to create buy-in instead of anxiety The mindset shifts leaders must make to keep teams aligned and motivated Why career development, consistency, and transparent leadership drive retention If you’re an executive, founder, HR leader, or team manager, this episode gives you practical, repeatable strategies to retain your best people and build a culture where top performers thrive. #Leadership #WorkplaceCulture #EmployeeEngagement #TalentRetention #HighPerformingTeams #PeopleLeadership #ModernLeadership #Performance ============================= CHAPTERS 0:00 – The Retention Question 0:36 – Meet CEO John Gulnac 2:49 – Career Journey and Culture Lessons 5:13 – Recognition, Learning, and Progression 10:34 – Attracting and Keeping Top Performers 16:45 – Team Architecture and Keystones 22:31 – Leading Change Without Burnout 28:08 – AI Use Cases and Adoption 32:20 – Empowerment Through Small Wins 36:09 – Two Career Lessons for Leaders 39:27 – Closing Thanks ============================= SUBSCRIBE 🎥 YouTube: / @elementsofculture 🎧 iTunes: [https://podcasts.apple.com/us/podcast...] 🎶 Spotify: [https://open.spotify.com/show/15PyKfx...] SOCIALS 📸 Instagram: /   / elementsofculturepod   🎵 TikTok: / https://www.tiktok.com/@elementsofcul... 🗣️ LinkedIn: /   / elements-of-culture-podcast   ABOUT ELEMENTS OF CULTURE Elements of Culture is a podcast exploring why some workplace cultures thrive while others struggle. Through honest conversations with executives, leaders, and culture-shapers, we dive into what works (and what doesn’t), share behind-the-scenes stories of successful transformations, and uncover practical strategies in leadership, communication, and organizational health. #elementsofculture #corporate #workculture #leadership

Comments
  • ГЛАВНЫЕ правила переговоров. СЕКРЕТ адвоката дьявола — Александр Добровинский. 2 месяца назад
    ГЛАВНЫЕ правила переговоров. СЕКРЕТ адвоката дьявола — Александр Добровинский.
    Опубликовано: 2 месяца назад
  • WIELKI PRZEKRĘT NA AMUNICJI? Jakubiak o spółce z „jednym biurkiem” | Gość Dzisiaj 1 час назад
    WIELKI PRZEKRĘT NA AMUNICJI? Jakubiak o spółce z „jednym biurkiem” | Gość Dzisiaj
    Опубликовано: 1 час назад
  • Бывший рекрутер Google объясняет, почему «ложь» помогает получить работу. 1 месяц назад
    Бывший рекрутер Google объясняет, почему «ложь» помогает получить работу.
    Опубликовано: 1 месяц назад
  • The Hidden Cost of Rapid Scaling No One Warns Leaders About 2 недели назад
    The Hidden Cost of Rapid Scaling No One Warns Leaders About
    Опубликовано: 2 недели назад
  • Онлайн-курс TSAR: Модуль 3. Подготовка протоколов клинических испытаний. 1 год назад
    Онлайн-курс TSAR: Модуль 3. Подготовка протоколов клинических испытаний.
    Опубликовано: 1 год назад
  • Он написал главные ТАНЦЕВАЛЬНЫЕ хиты 2000х. История Эрика Придза 5 дней назад
    Он написал главные ТАНЦЕВАЛЬНЫЕ хиты 2000х. История Эрика Придза
    Опубликовано: 5 дней назад
  • Если у тебя спросили «Как твои дела?» — НЕ ГОВОРИ! Ты теряешь свою силу | Еврейская мудрость 2 месяца назад
    Если у тебя спросили «Как твои дела?» — НЕ ГОВОРИ! Ты теряешь свою силу | Еврейская мудрость
    Опубликовано: 2 месяца назад
  • 30 Years of Business Advice in 13 Minutes (from a Billionaire) 5 часов назад
    30 Years of Business Advice in 13 Minutes (from a Billionaire)
    Опубликовано: 5 часов назад
  • Ziemkiewicz: To nie praworządność, to gangsterka! Jak kasta sędziowska domyka system 5 часов назад
    Ziemkiewicz: To nie praworządność, to gangsterka! Jak kasta sędziowska domyka system
    Опубликовано: 5 часов назад
  • There Are No Unskilled Workers Only Unwilling Leaders 2 месяца назад
    There Are No Unskilled Workers Only Unwilling Leaders
    Опубликовано: 2 месяца назад
  • Гений коммуникации. Нина Зверева о правиле 8 секунд, ошибках и формуле успешного выступления 1 год назад
    Гений коммуникации. Нина Зверева о правиле 8 секунд, ошибках и формуле успешного выступления
    Опубликовано: 1 год назад
  • Inside Steer: Conversations with Experts Ep. 3 | Nicole Muise Kielkucki 7 дней назад
    Inside Steer: Conversations with Experts Ep. 3 | Nicole Muise Kielkucki
    Опубликовано: 7 дней назад
  • Учебное пособие по ClickUp — Как использовать ClickUp для начинающих 1 год назад
    Учебное пособие по ClickUp — Как использовать ClickUp для начинающих
    Опубликовано: 1 год назад
  • Inside Steer: Conversations with Experts Ep. 3 - Highlights | Nicole Muise Kielkucki 7 дней назад
    Inside Steer: Conversations with Experts Ep. 3 - Highlights | Nicole Muise Kielkucki
    Опубликовано: 7 дней назад
  • Why Promoting Your Best Seller Can Break Your Team | Leadership Promotion Mistakes 10 дней назад
    Why Promoting Your Best Seller Can Break Your Team | Leadership Promotion Mistakes
    Опубликовано: 10 дней назад
  • Таємна 3 дня назад
    Таємна "тумбочка" Банкової. Галущенко здасть усіх? Єрмаку – приготуватись | Є ПИТАННЯ
    Опубликовано: 3 дня назад
  • Атака на кортеж правительства / Заговор против президента 20 часов назад
    Атака на кортеж правительства / Заговор против президента
    Опубликовано: 20 часов назад
  • Taki ma być rząd PiS?! Jakubiak prognozuje - padły nazwiska! Wierzbicki & Biedroń mówią jak jest 3 часа назад
    Taki ma być rząd PiS?! Jakubiak prognozuje - padły nazwiska! Wierzbicki & Biedroń mówią jak jest
    Опубликовано: 3 часа назад
  • TYLKO 0,00001% GRACZY ma TO w 99 Nocy w Lesie! (niemożliwe) 8 часов назад
    TYLKO 0,00001% GRACZY ma TO w 99 Nocy w Lesie! (niemożliwe)
    Опубликовано: 8 часов назад
  • TECH Freire Charter + Jonathan Shahar 8 дней назад
    TECH Freire Charter + Jonathan Shahar
    Опубликовано: 8 дней назад

Контактный email для правообладателей: u2beadvert@gmail.com © 2017 - 2026

Отказ от ответственности - Disclaimer Правообладателям - DMCA Условия использования сайта - TOS



Карта сайта 1 Карта сайта 2 Карта сайта 3 Карта сайта 4 Карта сайта 5