介護環境をデジタルで変革。１年で６プロジェクトを牽引する組織横断的リーダーの１日に密着 скачать в хорошем качестве

介護環境をデジタルで変革。１年で６プロジェクトを牽引する組織横断的リーダーの１日に密着

介護業界でのIT活用による環境改善を目指す蔵内靖恵さん（27歳）が、クーリエで1年間に6つの部署を横断してプロジェクトを推進した成長ストーリーに密着！介護職から転職し、カスタマーサクセス志望だった彼女が、マーケティングとして入社。介護業界の働く環境をより良くするため、広告運用からシステム開発まで幅広い業務を経験し、Excel関数も知らない状態から見込み客育成のスペシャリストへと成長した軌跡を完全公開します。 この動画を見ることで得られる価値： ✅ 介護業界でのIT活用による職場環境改善の実例 ✅ 未経験からマーケティング職への転職成功事例 ✅ 1年で6部署を経験する多様なスキル習得プロセス ✅ Excel未経験からSQLまで習得した学習方法 ✅ オフラインイベント運営の実践的ノウハウ ✅ リーガルチェックやシステム開発への参画体験 ✅ 部署横断でのプロジェクト推進術 こんな方におすすめ： ☑ 介護・福祉業界でIT活用に興味がある方 ☑ 介護業界の働く環境改善に関心のある方 ☑ 未経験からマーケティング職への転職を検討中の方 ☑ 多様な業務経験を積みたいビジネスパーソン ☑ Excel・SQL等のデータ分析スキルを身につけたい方 ☑ イベント運営やプロジェクト管理を学びたい方 ☑ 社会貢献性の高い企業で働きたい求職者 【話者紹介】 蔵内 靖恵さん（クーリエ入社2年目・見込み客育成担当） 年齢：27歳 学歴：桜蔭中学校、上智大学 職歴：介護職経験後、クーリエにマーケティングとして入社 現職：アクセスログを活用した見込み客育成、LINEやメール施策展開 スキル：入社後にExcel関数、SQL等のデータベース言語を習得 特徴：1年間で6つの部署を横断してプロジェクト推進を担当 【クーリエについて】 確かな価値を多くの人へ　クーリエでは、介護業界の発展と働く環境の改善に貢献するため、情報サイト「みんなの介護」の運営やeラーニングシステムの開発を行っています。ワンフロアのオープンオフィス環境で部署を超えたコミュニケーションが活発。役員への直接相談も可能なスピーディーな意思決定環境が整い、社員一人ひとりの成長を支援する文化があります。世の中に価値を一緒に届ける仲間を募集しています！！ 採用情報：https://www.courier.jpn.com/recruit/ ▼この動画のチャプター 00:31 クーリエに入社した理由 01:27 1.マーケティング(広告運用) 02:49 2.人事（採用活動） 04:20 3.オフラインイベント（イベント運営） 05:53 4.ガイドブック編集（リーガルチェック） 07:22 5.eラーニングシステム（システム開発） 09:30 6.リード育成（見込み客醸成） 11:21 クーリエとはどんな会社？ #転職#キャリアチェンジ#未経験