איך זה להיות מנכ״ל שהוא גם HR скачать в хорошем качестве

איך זה להיות מנכ״ל שהוא גם HR

בפרק הקרוב נארח את רן גרינברג, יועץ ארגוני ומנהל בכיר בתחומי משאבי אנוש, המשלב באופן ייחודי גם ניסיון בתפקידי מנכ"ל. במהלך שני העשורים האחרונים רן מלווה ארגונים ומנהלים בפיתוח ההון האנושי כמנוף להשגת תוצאות עסקיות, ובבנייה ויישום של אסטרטגיית HR כחלק בלתי נפרד מהאסטרטגיה הארגונית. הוא מתמחה בעבודה עם ארגונים גלובליים ועם חברות הנמצאות בתהליכי התרחבות והתפתחות בינלאומית. בנוסף, רן עוסק בליווי ופיתוח מנהלים בכל הדרגים ובמנטורינג למנהלי HR. רן הוביל תהליכי שינוי וצמיחה מתוך תפיסה של HR כשותף הנהלה מלא, המחובר ישירות לביצועים, לצמיחה ולמימוש יעדי החברה. השילוב בין נקודות המבט של סמנכ"ל משאבי אנוש ומנכ"ל, יחד עם הרקע שלו כפסיכולוג ארגוני וניסיון רב באבחון, מאפשרים לו להביא הסתכלות מערכתית, חדה ומעשית על התנהלות מנהלים, על דינמיקות ארגוניות ועל החשיבות של ניהול אותנטי.