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Hay un par de conceptos que por pura definición pueden entenderse como renovación y adecuación, y aunque ya existían en las organizaciones, ahora el Upskilling y Reskilling se han vuelto tendencia y precursores de los siguientes 10 años. Los líderes deben conocer ambos conceptos y saber cómo implementarlos para impulsar a sus equipos de trabajo. Hoy, te vamos a hablar de los 5 puntos más importantes que debes considerar para implementar y diagnosticar situaciones de "Upskilling y Reskilling". Te invitamos a que conozcas más sobre este tema en nuestro nuevo Kelly Clip. Comparte este video utilizando los hashtags: #Upskilling #Reskilling #Empresas #MundoLaboral #MundoDelTrabajo #KellyClips #KellyServices ¡No olvides etiquetar a tus amigos y socios interesados en el tema! Brindar soluciones reales y ayudarte a perfeccionar tu estrategia de talento, esa es nuestra pasión. Por eso, nuestra misión es ayudarte a atraer al talento correcto que te llevará a optimizar tu operación y a alcanzar los objetivos de tu organización. ¡Contáctanos para brindarte una asesoría sin costo y platicar sobre todo lo que podemos hacer por ti! https://info.kellyservices.com.mx/rec...