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Diálogos en confianza (Sociedad) - Acoso laboral es violencia (07/12/2023)

La violencia laboral es un problema que está presente en nuestra sociedad que no debe ser normal ni ignorada. Puede presentarse como acoso laboral y hostigamiento sexual, con severas afectaciones para la salud física y emocional de las personas. En México, durante el primer trimestre de este año, más de 19 mil personas abandonaron o renunciaron a su trabajo por motivos de discriminación y acoso, según datos recientes de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo del INEGI. El acoso laboral puede venir de algún jefe o compañero, con fines de intimidar, opacar, amedrentar o afectar emocionalmente a una persona, ya sea para excluirla de su centro de trabajo o para buscar la mórbida satisfacción de necesidades personales. Entre los ejemplos más frecuentes se encuentran gritar, insultar, realizar críticas permanentes, burlarse, llamar la atención para avergonzar a las personas, rumores, difamación, hostigamiento sexual, amenazas verbales, sobrecargas de trabajo y aislamiento. La Ley Federal del Trabajo defiende y protege a las personas de este tipo de problemáticas. Además, existe un protocolo que, en teoría, deben aplicar todas las empresas para prevenir la violencia laboral en los centros de trabajo. Síguenos en:   / canaloncetv   http://www.x.com/CanalOnceTV   / canaloncetv     / canaloncetv   https://www.threads.net/@canaloncetv https://canalonce.mx/