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Entrevista a David García Núñez, director de comunicación y marketing del área de construcción de FCC. B.- Es un placer recibir en protagonistas de Fescomad a nuestra segunda empresa confirmada para nuestro espacio empleo, FCC Construcción. Hoy hablamos con David García Núñez, director de comunicación y marketing del área de construcción de FCC, presidente del Club Español de Directores de Relaciones Institucionales y Comunicación, vocal de la junta directiva de REDI (Red Empresarial por la Diversidad e Inclusión LGBTI) y presidente de Madrid Capital Mundial. Una de las voces más influyentes del sector cuando hablamos de talento, innovación y futuro. Muchas gracias por estar una vez más con nosotros aquí. D.- Muchísimas gracias por invitarme y repetir este año para mí es especial porque creo que tenemos que seguir potenciando y difundiendo el mensaje de que la construcción es un sector en el cual desarrollar tu futuro profesional. B.- David, está claro que la construcción está viviendo una transformación profunda. ¿Crees que la construcción, a pesar de lo que todo el mundo piensa, es hoy uno de los sectores más ligados a innovación y a futuro? D.- Sí, sin duda. La construcción ha evolucionado de una forma muy positiva, transformando la forma de trabajar y de desarrollar los proyectos, haciéndolos más eficaces, efectivos y sobre todo incorporando talento a esos nuevos modelos de construcción, modelos de ejecutar los grandes proyectos que mejoran la calidad de vida de los ciudadanos. Es un sector que está ligado a la innovación y a una nueva forma de trabajar. Es la gran oportunidad que tienen todos los estudiantes universitarios que van a visitar Fescomad a incorporarse a este nuevo sector. B.- Desde luego que sí. Tenemos este año la suerte de que presentes una ponencia en Fescomad. Este año de talento e innovación como bases estratégicas de FCC. En un momento en el que sector necesita mano de obra joven, ¿qué mensaje te gustaría lanzar a todos esos jóvenes que todavía no valoran la construcción como una opción de futuro real? D.- Yo les recomiendo que me escuchen, aunque sean mi ponencia, creo que es muy recomendable porque quiero unir dos conceptos, la innovación en la construcción y el talento. Quiero explicarles de una forma gráfica, práctica como en un proyecto que va a transformar Madrid y que seguro es super positivo para la ciudadanía, como es el soterramiento de la A5, el Paseo Verde del Sureste, pueden participar en él y como ese proyecto mejora la calidad de vida de los ciudadanos. B.- Este año FCC vuelve a tener una participación muy activa en la feria porque vais a tener una vez más la participación de un joven de vuestra plantilla en el foro "Mi primera experiencia profesional" y además tenéis ese "Espacio Empleo" que por primera vez compartís con jóvenes universitarios madrileños. En un sector donde sigue haciendo tanta falta ese relevo generacional, ¿cómo crees que puede beneficiar a FCC ese cara a cara con el talento joven este año? D.- Es una novedad muy importante porque al final debemos unir ese puente universitario con ese puente del sector empresarial, sector privado. Queremos que ese "gap" que existe entre ambas esferas, quede muy cercano. Queremos contar en primera persona qué es lo que somos. Una empresa de más de 125 años de historia, cómo lo hacemos y qué planes tenemos para ellos dentro de la empresa. Es fundamental explicárselo y que nos conozcan. B.- El año pasado te preguntaba, si creías que era posible un cambio en el sector de la construcción con buenas ideas. Nosotros hemos estado trabajando duro en ello y creemos que una de esas buenas ideas puede ser esta presencia universitaria. ¿Qué le dirías en concreto a un universitario que está dudando si venir o no a Fescomad? D.- Le indicaría que tiene que acudir a Fescomad por dos motivos. Uno, porque es su ventana oportunidad para desarrollar su vida profesional en un sector en crecimiento y dos, creo que tiene que contactar directamente con las compañías y en concreto con FCC, para conocer lo que hacemos y visualizar su carrera profesional dentro de la compañía. Es una gran oportunidad. B.- David, te dejamos que cierres la entrevista invitando no solo a esos universitarios, sino a todos los madrileños a que vengan a veros en vuestro stand de FCC, a tu ponencia y y por supuesto a visitarnos. D.- Invito a todos los estudiantes universitarios y a los ciudadanos en general a que visiten Fescomad. Tres motivos. Primero, para que conozcan y disfruten de todos los proyectos que desarrollamos desde el sector de construcción. Segundo motivo, porque Fescomad es una ventana de oportunidad al talento e innovación y creo que deben conocer, deben disfrutar de esa ventana abierta hacia su futuro profesional. Y el tercero, tienen que conocer Fescomad, tienen que participar en Fescomad para que vean la fortaleza del sector y cómo pueden desarrollar su carrera profesional con nosotros.