У нас вы можете посмотреть бесплатно Как платить самому себе от компании с ограниченной ответственностью в Великобритании | Лучший спо... или скачать в максимальном доступном качестве, видео которое было загружено на ютуб. Для загрузки выберите вариант из формы ниже:
Если кнопки скачивания не
загрузились
НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если возникают проблемы со скачиванием видео, пожалуйста напишите в поддержку по адресу внизу
страницы.
Спасибо за использование сервиса ClipSaver.ru
Узнайте, как лучше всего оплачивать свою работу в качестве директора компании с ограниченной ответственностью в 2024/2025 налоговом году. Для директора компании с ограниченной ответственностью крайне важно определить наиболее эффективную с точки зрения налогообложения заработную плату. Давайте рассмотрим рекомендуемую заработную плату, утвержденную бухгалтерами на этот финансовый год. Заработная плата, превышающая этот порог, облагается двойным налогом: как NI работодателя по ставке 13,8%, так и NI сотрудника по ставке 8%. Следовательно, перераспределение дивидендов, превышающих основной порог, является более разумным подходом, поскольку NI к дивидендам не применяется. Пороговые значения подоходного налога и NI остаются неизменными в этом году. Замороженные пороговые значения в сочетании с ростом заработной платы приводят к увеличению налоговых поступлений в бюджет. Сочетание базовой заработной платы с дивидендами обычно оказывается наиболее эффективным с точки зрения налогообложения способом оплаты труда для компаний с ограниченной ответственностью. Использование базовой зарплаты позволяет максимально увеличить необлагаемый налогом личный вычет, а дивиденды предлагают более выгодный налоговый режим по сравнению с традиционным подоходным налогом и комбинированным налогом на доходы физических лиц (NI). Тем не менее, индивидуальные обстоятельства могут потребовать полной зарплаты PAYE. Рекомендуется проконсультироваться с бухгалтером, чтобы определить оптимальную зарплату директора для вашего бизнеса с ограниченной ответственностью. В 2024/2025 финансовом году ставки подоходного налога и пороговые значения следующие: Необлагаемый минимум: 12 570 фунтов стерлингов (0%) Базовая ставка: от 12 571 до 50 270 фунтов стерлингов (20%) Повышенная ставка: от 50 271 до 125 140 фунтов стерлингов (40%) Дополнительная ставка: от 125 140 фунтов стерлингов (45%) С другой стороны, ставки налога на дивиденды и пороговые значения за тот же период следующие: Базовая ставка: от 13 071 до 50 270 фунтов стерлингов (8,75%) Повышенная ставка: от 50 271 до 125 140 фунтов стерлингов (33,75%) Дополнительная ставка: от 125 140 фунтов стерлингов (39,35%) Ключевые факты о Дивиденды: Выплачиваются акционерам из текущей или нераспределенной прибыли Могут выплачиваться ежемесячно, ежеквартально или ежегодно Облагаются налогом путем самостоятельной оценки Необлагаемый налогом вычет по дивидендам на 2024/2025 финансовый год: 500 фунтов стерлингов Тарифы и пороговые значения Национального страхования на 2024/2025 финансовый год включают: Нижний предел заработка (пенсионный порог): 6396 фунтов стерлингов в год Первичный порог (сотрудники): 12 570 фунтов стерлингов в год Ставка для сотрудников: 8% до 50 270 фунтов стерлингов, далее 2% Вторичный порог (работодатели): 9100 фунтов стерлингов в год Национальный налог для работодателей: 13,8% сверх вторичного порогового значения Ставки и пороговые значения корпоративного налога на 2024/2025 финансовый год: Менее 50 000 фунтов стерлингов (ставка для малых прибылей): 19% от 50 001 до 250 000 фунтов стерлингов: предельная скидка свыше 250 000 фунтов стерлингов: 25% Самая эффективная с точки зрения налогообложения зарплата директора в 2024/2025 финансовом году: Рекомендуемая зарплата: 12 570 фунтов стерлингов в год / 1047,50 фунтов стерлингов в месяц (дивиденды на суммы, указанные выше) Полностью использует личный вычет Выше порога минимального дохода для получения государственной пенсии Ниже порога минимального дохода (нет национального страхования для сотрудников) Экономия на корпоративном налоге на допустимые бизнес-расходы: Заработная плата Национальное страхование Пенсионные взносы Указанные ниже расходы могут быть включены в расходы, если они используются исключительно для вашего бизнеса: Начальные расходы (можно заявить за 7 лет до начала деятельности компании) Расходы на медицинское обследование и проверку зрения (если вы (использование экранов компьютеров является важной частью вашей работы) Расходы на страхование бизнеса Расходы на рекламу, маркетинг и связи с общественностью Расходы на проживание во время командировок Банковские сборы Телефонные счета Расходы на оборудование, включая телефоны, компьютеры и т. д. Таймкоды: 0:00 — Вступление 1:25 — Подоходный налог 3:16 — Национальное страхование 8:40 — Корпоративный налог 10:29 — Дивиденды 13:53 — Моя рекомендуемая зарплата 14:15 — Причины рекомендуемой зарплаты ------------------------------------------ ЗАПИСАТЬСЯ НА КОНСУЛЬТАЦИЮ СО МНОЙ 🤝 http://bit.ly/3UbUSeN ------------------------------------------ ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬ ВИРТУАЛЬНЫЙ ОФИС В ВЕЛИКОБРИТАНИИ 🏢 https://bit.ly/3S85qch ------------------------------------------ КАЛЬКУЛЯТОР МАРЖИНАЛЬНОГО ВЫЧЕТА 💰 https://bit.ly/4cwgjhn ------------------------------------------ ВИДЕО НА YOUTUBE О ТОМ, КАК ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬ КОМПАНИЯ 📹 • How to Register a UK Ltd Company (Step by ... -----------------------------------...