У нас вы можете посмотреть бесплатно Как профсоюз спасает от незаконного увольнения: реальные истории и законы Беларуси или скачать в максимальном доступном качестве, видео которое было загружено на ютуб. Для загрузки выберите вариант из формы ниже:
Если кнопки скачивания не
загрузились
НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если возникают проблемы со скачиванием видео, пожалуйста напишите в поддержку по адресу внизу
страницы.
Спасибо за использование сервиса ClipSaver.ru
Незаконное увольнение — это стресс, с которым сталкиваются многие работники, часто не зная, как защитить свои права. В этом видео мы разбираем реальные случаи из практики белорусских профсоюзов, когда вмешательство правовых инспекторов помогло сотрудникам восстановиться на рабочем месте или получить внушительные денежные компенсации. Вы узнаете, почему решение нанимателя не всегда является окончательным и какие документы могут стать вашим спасением. Мы подробно рассматриваем инцидент в Минской области, где мужчину уволили сразу после выхода из отпуска. Наниматель не учел важный пункт коллективного договора: расторжение контракта допускалось только с согласия профсоюза. Поскольку это требование было проигнорировано, профсоюзные юристы добились отмены приказа и восстановления работника в должности. Этот случай наглядно показывает силу коллективного договора, который действует наравне с законодательством и дает дополнительные гарантии занятости. Также в ролике анализируется сложная ситуация в Гомельской области, где из-за смены собственника здания были уволены сторожа. Благодаря работе правового инспектора труда удалось выявить нарушения в процедуре уведомления. В результате наниматель исправил записи в трудовых книжках и выплатил работникам выходные пособия и компенсации за нарушение сроков уведомления на общую сумму более 18 тысяч рублей. Отдельное внимание уделяется законодательной базе, в частности статье 46 Трудового кодекса Республики Беларусь. Мы объясняем разницу между обязанностью нанимателя просто уведомить профсоюз за две недели до увольнения и необходимостью получить предварительное согласие. Вы узнаете, в каких случаях отсутствие подписи профсоюзного лидера делает увольнение незаконным и какие последствия ждут нанимателя за нарушение этих норм. В завершение мы рассказываем о работе горячих линий Федерации профсоюзов Беларуси, куда может обратиться каждый, кто считает, что его уволили или пригрозили увольнением без законных оснований. Профсоюзные юристы проводят мониторинги и помогают разобраться в спорных ситуациях, защищая интересы работников в судах и комиссиях по трудовым спорам. Источники информации: Информационный портал Федерации профсоюзов Беларуси 1prof.by БелТА Seldon.News Беларусь Сегодня (sb.by) Трудовой кодекс Республики Беларусь SPOK.BY Tochka.by #увольнение #незаконноеувольнение #профсоюз #трудовойкодекс #восстановлениенаработе #трудовыеспоры #коллективныйдоговор #праваработников #Беларусь #ФПБ #юрист #трудовоеправо #компенсацияприувольнении #защитаправ #законыРБ #работавБеларуси #помощьюриста #горячаялиния #трудовойконтракт #наниматель