Процесс рассмотрения трудовых споров: ведение дел скачать в хорошем качестве

Процесс рассмотрения трудовых споров: ведение дел

Пошаговое руководство по процедуре рассмотрения дела в Трибунале по трудовым спорам В этом 192-м выпуске подкаста адвокат Элисон Колли представляет вам второй из мини-сериала, посвященный пошаговому руководству по процедуре рассмотрения дела в Трибунале по трудовым спорам. Это актуально как для сотрудников, желающих подать иск, так и для работодателей, которые могут защищаться от иска. В этом втором выпуске рассказывается о том, что происходит после подачи иска и защиты, и включает в себя: Различные процедуры, которые, вероятно, будут применяться в зависимости от типа иска. Если дело более сложное, Трибунал, вероятно, назначит телефонное слушание по управлению делом. Что происходит в более простых случаях, например, в случае простых исков о несправедливом увольнении. Тип постановления, которое вынесет Трибунал по трудовым спорам. Почему важно проверять даты любых слушаний Трибунала. Важность незамедлительного обращения в Трибунал по трудовым спорам, если вы или ваши свидетели недоступны в назначенную дату слушания. Требуемая подготовка. Подготовка списка убытков. Раскрытие доказательств. Согласование пакета доказательств. Почему важно чётко указывать, что требуется, и дату, к которой это необходимо выполнить. Почему необходимо соблюдать сроки, установленные Трудовым трибуналом. Что делать, если вы не можете выполнить требуемую работу к установленному сроку. Консультации от настоящих экспертов по фиксированной цене В рамках нашей годовой подписки на HR Harbour для работодателей мы предоставляем консультации и обучение для работодателей, руководителей и менеджеров. Если вы хотите узнать больше о службе HR Harbour и о том, как получить неограниченную поддержку всего за 210 фунтов стерлингов в месяц, свяжитесь со мной для бесплатного обсуждения по адресу alison@realemploymentlawadvice.co.uk или найдите подробную информацию здесь: HR Harbour: https://realemploymentlawadvice.co.uk... Не забудьте, что вы можете связаться с нами по телефонам 01983 897003, 01722 653001, 020 3470 0007, 0191 375 9694 или 023 8098 2006. Другие ресурсы, доступные вам У нас есть множество бесплатных документов и писем, которые можно скачать здесь: DIY Документы: https://realemploymentlawadvice.co.uk... Информация, содержащаяся в этом подкасте и публикации, носит ознакомительный характер и представляет собой краткое описание действующего на данный момент законодательства. Она предоставляется исключительно для вашего сведения и не должна использоваться в качестве замены юридической консультации, соответствующей вашим конкретным обстоятельствам. На данные рекомендации не следует полагаться при принятии каких-либо решений. Настоятельно рекомендуется обратиться за консультацией, прежде чем предпринимать какие-либо действия.