У нас вы можете посмотреть бесплатно Искусственный интеллект, лидерство и культура обучения: что необходимо внедрить в сфере обучения ... или скачать в максимальном доступном качестве, видео которое было загружено на ютуб. Для загрузки выберите вариант из формы ниже:
Если кнопки скачивания не
загрузились
НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если возникают проблемы со скачиванием видео, пожалуйста напишите в поддержку по адресу внизу
страницы.
Спасибо за использование сервиса ClipSaver.ru
Присоединяйтесь к нашему сообществу L&D Newsletter, чтобы получать ежемесячные обзоры по вопросам обучения и развития: https://edu.lndacademy.com/ Искусственный интеллект больше не является концепцией будущего в сфере обучения и развития. Он уже здесь. Но настоящий вопрос не в том, следует ли L&D использовать ИИ. Настоящий вопрос в том, как это сделать. В этом эпизоде подкаста L&D ведущий Зубин Рашид беседует с Хушбу Вариер, лидером в области обучения и развития персонала, чтобы обсудить, что на самом деле происходит сегодня на рабочих местах. Это не разговор, основанный на ажиотаже. Это обоснованное, практическое обсуждение ИИ, лидерства, культуры обучения и человеческого суждения. 🎧 В этом эпизоде вы услышите честные мнения по следующим вопросам: Почему ИИ превратился из модного слова в повседневный инструмент в сфере обучения и развития персонала и управления человеческими ресурсами Как специалисты по обучению и развитию персонала используют ИИ для разработки учебных программ, предложений, контента и повышения производительности Опасность передачи мышления ИИ и потери человеческого суждения Почему именно образ мышления, а не инструменты, является самым большим препятствием для внедрения ИИ Растущий разрыв между теми, кто быстро осваивает новые технологии, и теми, кто сопротивляется обучению Как лидерам необходимо балансировать эмпатию, адаптивность и производительность в гибридных рабочих средах Почему одних лишь методологий недостаточно для развития лидеров. Это делают люди. Роль обучения и развития персонала в формировании лидеров, готовых к будущему и обладающих эмоциональным интеллектом Как обучение должно оставаться человечным, даже в мире, использующем ИИ Хушбу делится реальными наблюдениями из продуктовых, управляемых ИИ сред, подчеркивая как возможности, так и скрытые риски внедрения ИИ. Зубин добавляет свой взгляд, основанный на более чем 25-летнем опыте работы в сфере обучения и развития персонала, напоминая нам, что инструменты могут помогать мышлению, но никогда не должны его заменять. Этот эпизод особенно полезен для: специалистов по обучению и развитию персонала руководителей HR-отделов специалистов по управлению талантами и организационному развитию менеджеров и руководителей подразделений всех, кто пытается разобраться в ИИ, не теряя при этом человеческий фактор в работе. Если вы устали от жаргона, поверхностных концепций и ажиотажа вокруг ИИ, эта беседа даст вам ясность, баланс и направление. 🔔 Подпишитесь, чтобы получать больше обсуждений на темы: Обучение и развитие Развитие лидерских качеств Искусственный интеллект в HR и обучении и развитии персонала Культура обучения на рабочем месте Лидерство, ориентированное на человека #ОбучениеИРазвитие #ИИвLND #РазвитиеЛидерства #БудущееРаботы #HRЛидерство #КультураОбучения #ИИНаРаботе #РазвитиеЛюдей #ПрофессионалыLND #ПодкастTheLDPodcast Искусственный интеллект в обучении и развитии персонала Искусственный интеллект в HR Подкаст о развитии лидерских качеств Будущее обучения и развития персонала Обучение, ориентированное на человека Искусственный интеллект и лидерство Подкаст об обучении и развитии персонала в Индии Культура обучения Лидерство на рабочем месте Подкаст Зубина Рашида