У нас вы можете посмотреть бесплатно Your Former Peer Is Now Underperforming – How to Have the Hard 1:1 или скачать в максимальном доступном качестве, видео которое было загружено на ютуб. Для загрузки выберите вариант из формы ниже:
Если кнопки скачивания не
загрузились
НАЖМИТЕ ЗДЕСЬ или обновите страницу
Если возникают проблемы со скачиванием видео, пожалуйста напишите в поддержку по адресу внизу
страницы.
Спасибо за использование сервиса ClipSaver.ru
Managing a former peer is hard. Managing a former peer who’s now underperforming is brutal. In this EQ Flight School episode, we walk through a tough 1:1 with someone who used to be “just a friend at work” and is now your direct report. You’ll learn a simple pre-flight check and a clear 3-line opening script so you can be honest about performance without blowing up the relationship. We’ll cover: • How to separate your friend role from your manager role • A way to name the awkwardness out loud without making it weird • How to share facts and impact instead of “you’ve changed” vibes • How to set clear 30-day expectations and stay fair to the whole team @EQAcad EQ Academy – emotional intelligence training for leaders and managers who want to lead calmly under pressure. #difficultconversations #formerpeer #leadership #newmanager #feedback #workrelationships #oneonones #oneononecoaching