Ваша команда не сможет работать без вас. скачать в хорошем качестве

Ваша команда не сможет работать без вас.

Помощница клиента отправляла ему сообщения по 22 раза в день. Не потому, что она была некомпетентна. Потому что он так и не научил её, когда нужно задавать вопросы, а когда принимать решения. На каждый вопрос она отвечала одинаково: немедленный ответ, никаких препятствий, максимальная помощь. И это убивало его производительность. В этом эпизоде ​​обсуждается смена лидерских качеств: от роли самого полезного человека в бизнесе к созданию команды, которая думает без вас. Включая аудит 400 задач, спор о найме младших и старших сотрудников, структуру 1-3-1 и почему объяснение команде реальной цели — это не лень. Если вы хотите вести более простой бизнес, не требующий постоянных усилий, посмотрите это видео:    • Your Business Works, But It Still Depends ...   Вам также может понравиться: Как работать с неэффективными сотрудниками -    • How to Handle Underperforming Employees   В подкасте: 00:00 - Если я вам помогаю, я вам навредю 00:30 - Проблема 22 сообщений в день 01:30 - 400 задач в электронной таблице 02:00 - Удалить, распределить, а затем нанять 02:30 - Метод аукциона 03:00 - Нанимайте младших сотрудников, обучайте их по-своему 04:00 - Структура 131 04:56 - Если вы не отвечаете в течение 24 часов, они публикуют 05:30 - Цель двухдневной рабочей недели 06:30 - Ваш новый главный навык - лидерство 07:20 - Ресурсы и дальнейшие шаги Свяжитесь со мной Instagram:   / jamesschramko