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宁德时代，896工作制，涉嫌强制劳动。全球锂电巨头的内外压力与争议。同样是加班，为什么宁德时代，就被骂上了热搜？

付费频道订阅： / @storytellerfan 宁德时代，896工作制，涉嫌强制劳动。全球锂电巨头的内外压力与争议。同样是加班，为什么宁德时代，就被骂上了热搜？博客地址：https://lukefan.com/2024/06/20/%e5%ae... 宁德时代，全球锂电池市场的领军者，正面临前所未有的挑战和争议。公司宣布实施“八九6”工作制，即早上8点上班，晚上9点下班，一周工作6天，针对7级以上员工。此举引发了广泛的舆论批评，尤其是外籍员工不强制加班的政策，被指责为“双重标准”。此外，宁德时代还面临来自欧美国家的地缘政治压力和强迫劳动指控，导致股价暴跌。公司希望通过100天的奋斗，推出固态电池以提升市场竞争力。然而，这一系列措施是否能奏效，仍未可知。关键词：宁德时代, 八九6工作制, 锂电池市场, 强迫劳动, 股价崩盘, 固态电池, 地缘政治, 外籍员工, 内卷, 比亚迪, 特斯拉, 中美关系, 国际指控, 企业文化, 高强度工作。 00:00:00 大家好，欢迎收听老范讲故事 00:00:05 今天来讲讲宁德时代“奋斗100天”引发的争议 00:00:30 宁德时代作为全球锂电池领军企业，市占率接近40%，曾是万亿“宁王” 00:00:48 6月17号，宁德时代内部突然提出“奋斗100天”，实行“896”工作制 00:01:26 “896”工作制针对7级以上员工，外籍员工不强制要求 00:02:10 宁德时代为何要“奋斗100天”？ 00:02:21 6月7号股价大跌，原因包括地缘政治导致电动车需求放缓、欧美对中国动力电池加征关税等 00:03:35 欧美指控宁德时代“强迫劳动”，宁德时代英文官网发布声明否认，但中文官网未发布 00:04:11 比亚迪成为宁德时代强劲对手，争夺特斯拉供应链 00:06:06 宁德时代希望尽快推出固态电池，提升指标，应对竞争 00:07:13 宁德时代“奋斗100天”为何被骂？ 00:07:43 第一，老板财富积累与员工加班之间的矛盾 00:09:53 第二，区别对待国内外员工，伤害民族感情 00:10:37 第三，基层员工不强制加班，管理层“被加班” 00:11:51 加班本身没有问题，但宁德时代加班方式存在问题 00:13:08 宁德时代加班缺乏明确目标和奖励机制 00:14:06 与张雪峰公司形成鲜明对比，后者加班目标明确、老板以身作则、有明确奖励 00:17:14 加班应该与个人幸福和未来发展相关联 00:19:02 宁德时代“奋斗100天”欠缺考量，导致员工积极性下降 00:20:29 这就是今天我们要讲的宁德时代“奋斗100天”的故事，感谢收听！欢迎加入Discord讨论服务器： / discord

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