Работа в отелях с минимальной заработной платой 30 долларов в час — это просто бомба! скачать в хорошем качестве

Работа в отелях с минимальной заработной платой 30 долларов в час — это просто бомба!

В Калифорнии только что утвердили минимальную заработную плату в размере 30 долларов в час для работников гостиничного сектора, и последствия уже могут проявляться. Некоторые отели предупреждают, что рост затрат на рабочую силу может вынудить их сократить штат, уменьшить рабочее время или автоматизировать рабочие места — и, по предварительным оценкам, около 1% рабочих мест в гостиничном секторе могут исчезнуть по мере адаптации бизнеса. В этом обзоре RealTalk мы рассмотрим: • Что на самом деле означает закон о минимальной заработной плате в размере 30 долларов в час для работников гостиничного сектора • Почему владельцы отелей говорят, что это может привести к сокращению рабочих мест, а не к помощи работникам • Как повышение заработной платы может привести к сокращению рабочих мест, автоматизации и росту цен • Что это может означать для туризма, работников гостиничного сектора и экономики Калифорнии Сторонники утверждают, что закон поможет работникам справиться с растущей стоимостью жизни, в то время как критики говорят, что он может иметь обратный эффект и сократить численность рабочей силы. Итак, главный вопрос: Поможет ли минимальная заработная плата в размере 30 долларов работникам… или лишит их работы? Это Рамин RealTalk — разбор цифр, лежащих в основе политики Калифорнии, и того, что это значит для вашего кошелька. #МинимальнаяЗаработнаяПлата #ЭкономикаКалифорнии #РаботникиГостиниц #ПолитикаКалифорнии #СтоимостьЖизни #ОтчетОЗаРаботе #МалыйБизнес #ИндустрияГостиничногоСферы #ЭкономическаяПолитика #RaminRealTalk