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埼玉県アライチャレンジ企業にインタビュー「Vol 8　株式会社埼玉りそな銀行」

埼玉県アライチャレンジ企業登録制度とは、性の多様性に配慮した取組をする県内企業を登録し、その取組状況を見える化する制度です。アライチャレンジ企業の社長や人事担当者に取組を始めた経緯やその取組内容についてインタビューしています。働きやすい環境を整えることは、性的マイノリティの方の暮らしやすい環境づくりの重要な要素といえ、それには企業の皆様の御協力が不可欠です。アライチャレンジ企業の事例を参考に、まずができることから取組を始めてみませんか。 ■埼玉県アライチャレンジ企業登録制度に関する県ホームページはこちら（記事も掲載しています）　https://www.pref.saitama.lg.jp/a0303/... ■講座の内容に関する問い合わせ先　埼玉県県民生活部人権・男女共同参画課 LGBTQ担当　[email protected] ※動画及びテキストファイルにおける内容、テキスト、画像等についての無断使用、無断引用及び無断転載はご遠慮ください。

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